根据xx文件精神及部署要求，公司党支部紧紧围绕深入学习贯彻xxx精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，坚持xx标准，紧密联系xx工作实际。根据运营公司党委部署安排，在认真开展学习、广泛开展谈心谈话的基础上，结合工作实际，深入查摆问题，深刻剖析原因，明确了下一步努力方向和改进措施，现对照检查如下：
一、对照检查找出的问题
（一）理论学习不够深
注重自学和集体学习相结合，年初制定党支部学习计划，原文学习《xxx报告》，认真研读《论中国共产党历史》等，坚持组织好党支部学习会，开展好“大学习、大讨论”集中学习等；同时，坚持开展党支部书记带头讲党课和主题党日活动等，将学习宣讲和工作实际相结合。虽对党的“xxx”精神进行了全面深入学习，但对其内涵掌握不具体、研究不到位，融会贯通、学以致用做得还不够。
（二）工作方法不够活
工作方法单一。工作注重抓细、抓实、抓具体，但有时方法不够灵活，工作繁忙时不讲究艺术，灵活应变能力不强，有时仅注重原则性，按文件要求和有关规定办事，没有及时采取变通的方法处理，没有从宏观大局、多角度、多层次进行全面思考，没有及时征求意见，致使办理效果还不够理想。
（三）创新意识不够强
支部在开展工作中，虽进行了一些尝试和创新，也取得了一些实效，但就新时期工作的新要求来说，还远远不够。很多工作还是按部就班，按原有的办法和模式去完成，有时甚至被动应付，缺乏创新。在具体工作中，有时还存在畏难情绪，不愿接触难度大的工作，锐意进取、大胆创新的胆略不足。
（四）作风改进不够严
支部对作风改进的长期性还有欠缺，对……
