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共青团**县地方税务局支部争创“五四红旗团支部”材料
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  共青团**县地方税务局支部成立于2009年,2012年3月进行了换届选举,现有团员5名,1名入党积极分子,设支部书记、副书记、组织委员、文体委员、宣传委员各一名。我局团支部在局党组的坚强领导和大力支持下,带领团员青年,始终围绕党政工作大局,认真贯彻局党组会议精神,服从全局需要,自觉地把团支部建设融入到党的建设之中,以苦战巧干图发展,以实际行动赢得支持,创造了良好的外部环境,形成了党建带团建的良性循环。
  一、争取领导重视,坚持“党建带团建”
  我局党组领导十分重视团支部工作,非常关心团员青年成长,经常为35岁以下青年开展专题座谈,帮助辅导,畅谈团员青年在税收工作中应如何发挥生力军作用、如何起好先锋模范作用,并鼓励团员青年积极参加竞争上岗、能手争创等活动,给团员青年极大的鼓舞,为团员青年的进步创造了条件、搭建了平台。
  自成立以来,我局团支部取得了新的发展、较好的成绩和良好的外部形象,青年团员除了立足岗位做贡献外,还积极协助本部门开展各项精神文明创建工作,目前我局已有稽查局被授予防城港市“青年文明号”称号,办税服务厅被授予自治区“巾帼文明岗”和**县“党员先锋岗”称号,2个基层税所也正在争创市级“青年文明号”,我局团支部也被评为了2011年度防城港市五四红旗团支部。
  二、努力夯实基础,加强团支部制度建设
  针对团支部工作都是兼职的现象,我们一方面对团员青年发放调查表,进一步掌握他们的思想动态,了解他们在工作、学习中关心的问题,为下一步团支部工作建设提供了可靠的参考,另一方面针对团员青年的意见,建立健全了相关制度,规范了基础工作。
  一是进一步健全《共青团**县地方税务局支部工作制度》。明确团支部内部分工,明确了各委员的职责,责任明确、任务具体,使团支部工作有章可循,纳入规范化管理的轨道。
  二是进一步健全团支……

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