紧绷一股“劲” 钉好一颗“钉”
2022年xx市税务局第一稽查局针对当前稽查未结案件存在的问题，认真吃透总局稽查局和省局稽查局关于滞留案件清理的政策要求，树立“功成不必在我”“功成必定有我”的理念，发扬“钉钉子”精神，滞留案件清理率到达xx%，取得明显成效。
一、选案环节聚“焦点”，把准“精度”
局领导班子高度重视积案清理工作，始终将积案清理责任扛在肩上、抓在手上，要求选案环节发挥案源“总开关”作用，做好源头把控。力求做到：心中有数，对积案资料逐份查阅、审核，充分运用信息化稽查手段，依靠“金三”系统及相关大数据分析平台，获取相关数据、分析案情走向、直击案件要害。手中有招，围绕本局未结案件实际情况，深入梳理，分析案件积压原因，集中智慧，齐聚力量，在总结成因基础上，对积案进行“把脉会诊”，做到“对症下药”，分类型、分方向、分环节、分时限拟定本局的工作推进方案。行之有方，针对不同原因的积案，综合选案科催办，办公室督办，逐户逐环节推进。抽调业务骨干组成工作专班进行推进。将未结案件结案情况纳入单位组织绩效考评和个人绩效管理，增强工作的责任感和紧迫感。
二、检查环节抓“重点”，提升“深度”
从检查环节入手破题，由分管领导靠前指挥。规范证据链，按照“一案一策”的原则，做好协查回函的收集和整理工作，找准疫情防控窗口期，安排人员外调取证。对外协调公安经侦等部门，配合进行调查取证工作。提升执行力，以业务能力提升为关键，深入推进“岗位大练兵 业务大比武”工作，制定“每周一学、每月一练、每季一考、每年一评”工作方案，开展每周一学xx次，每月一练7次，每季一考……
