为切实解决户外劳动者“喝水难、热饭难、休息难、如厕难、补给难”等现实问题，进一步提升户外劳动者的获得感、归属感、幸福感。今年以来，xx市总工会坚持以职工为中心的工作导向，坚持面对面、心贴心、实打实工作理念，聚焦各行各业户外劳动者急难愁盼问题，抓实工会户外劳动者服务站点建设，努力将户外劳动者服务站点打造成党政认可、社会关注、职工满意的工会服务品牌。截至目前，共建设12家工会户外劳动者服务站点，其中改造4家、新建8家，所有站点都将于x月x日前投入使用。
一、在“建好”上把好“方向盘”
将工会户外劳动者服务站点建设纳入年度重点工作，主要领导带头研究谋划，画好服务站点建设规划图，统筹推进站点建设。一是开展调研评估。深入各站点开展走访调研，考察评估站点地址、辐射范围、覆盖人群、运行条件等情况，结合工会干部赴基层蹲点工作，扎实开展摸底调查，为户外劳动者服务站点的科学合理选址奠定坚实基础。二是精准合理布局。遵循科学规划、合理选址、节约资源、方便职工的原则，根据调研评估情况，综合考虑城市道路情况和户外劳动者工作区域等因素，重点在人流量大、户外劳动者集中或必经地方开设站点，方便户外劳动者就地就近享受服务。同时通过改造升级和新建相结合的方式，避免重复建设，有效实现服务站点建设科学分布不扎堆、合理布局不重叠目前12家服务站点分别分布在xx等8个镇(街道)。三是阵地共建共享。按照“工会主导、社会参与、共建共享、务实高效”的工作思路，整合社会资源，联动各方力量，与党建+邻里中心、电信部门等共建户外劳动者服务站点，实现阵地共建、资源共享、服务共享，协同为快递员、货车司机、外卖配送员、网约车司机等新就业形态劳动者及环卫工人、交通警察、城管人员、园林绿化工人、市政维修工人等提供贴心暖心服务。比如，xx站点以环卫工、快递员、送餐员等……
