自2021年XX县职工服务中心被纳入XX省“职工服务综合体”10家试点单位之一以来，我会紧扣广大职工对美好生活的向往需求，建强服务阵地、优化服务手段、打造服务品牌、构建服务体系，推动服务职工项目创新、机制创新、模式创新，助力职工生活品质提质增效，不断提高职工群众获得感、幸福感、安全感，今年3月被XX省总工会表彰为“XX省提升职工生活品质示范单位”。

　　一、建强标准化、规范化服务阵地。一是搭建服务职工综合体。积极争取省、市总工会支持，投入资金XXX余万元升级改造县职工服务中心，对2楼原职工活动中心进行新建，对4楼省级职工书屋进行拓展，对5楼多功能培训室、电脑室进行升级，对6楼商务洽谈区进行改造，打造集阅读、健身、培训、创业等多元化服务为一体的服务职工综合体空间载体，服务职工阵地由原来XXX平方米拓展至XXXX余平方米。二是打造创新创业助推器。率先在全省工会系统建设了县创新创业服务中心，下设科技型企业孵化中心、电子商务中心、职工就业服务中心、中小型企业服务中心4个中心，分综合服务多功能厅、创客空间等18个功能区，建立1+1+23（搭建1个创新创业服务中心，打造1个离岸孵化基地，服务功能拓展到23个乡镇）的培育模式，免费为新就业形态劳动者、下岗职工等群体提供孵化服务，服务职工手段实现由“输血式”向“造血式”转变。三是构建15分钟服务圈。建立以县职工服务中心为枢纽，户外劳动者服务站为支点，乡镇社区职工服务点为依托，企业职工关爱角为末梢的4级服务网络，实现职工步行15分钟即可享受到工会各类生活品质提升服务。截至目前，新建户外劳动者服务站20个，乡镇社区职工服务点12个，企业职工关爱角14个，商业街商圈户外劳动者服务站获XX省最美工会户外劳动者服务站点。

　　二、提升精准化、精细化服务水平。