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某市委政研室创建模范机关典型经验总结材料
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  近年来,市委政研室坚持以XX思想为指导,深入贯彻落实XX精神、习近平总书记视察XX重要讲话精神,持续在“四突出”上下功夫,扎实开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建工作,教育引导广大干部职工争做“两个维护”的模范、XX引领的模范、规范高效的模范、执行法规制度的模范、狠抓落实的模范和服务基层的模范,全面提升机关工作质量、服务水平和治理效能。

  一、突出“引领”,筑牢思想根基

  牢固树立“抓好XX是本职,抓不好XX是失职”的理念,把XX工作贯穿到工作的方方面面。

  一是把XX贯穿于思想政治教育中。牢记绝对忠诚是政研干部的政治品格,把XXX思想XXX、党史学习教育、理想信念教育、宗旨教育贯穿于思想政治教育中,不断提升干部的“政治三力”。

  二是把XX贯穿于干部履职中。不断健全完善抓XX工作的责任链,做到一把手“亲自”抓,室务会和支委成员具体抓。

  三是把XX贯穿于考核奖惩中。实行“负面清单”管理,作为业务绩效评价的前置条件和“硬杠杠”。

  二、突出“规范”,建强战斗堡垒

  结合政研工作特点,严格按照“五个基本”要求深入推进支部规范化建设,重点在四个方面求突破:

  一是在支部高效运转上求突破。进一步优化支委班子结构,及时将政治素质好、业务能力强、工作干劲足的年轻同志补选进支委班子,按照有利工作原则划分党小组,制定党小组职责要点清单,确保党小组和支委能协同高效运转。

  二是在提升队伍能力上求突破。坚持把政治标准摆在首位,把年轻优秀的同志发展成党员。着眼于提升政研干部的“政治能力、政策理论能力、调查研究能力、文稿写作能力、统筹改革能力”五种能力,加大党员教育培训力度,努力打……

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