各位同志：
领导是一个富有挑战性的领域，既是一门科学，又是一门艺术。我于XX年XX月到XX县局工作，作为县局主要负责人，肩负着领导责任和领导义务，如何认识和提高领导能力是我面临的一个至关重要的议题。下面，我就自己的理解谈几点感触。
一、什么是领导艺术
准确地说，领导不是一个静止的位置和权利，而是一个过程、一个活动，是做出决策并带领同志们实现决策的过程和活动。决策是领导过程的核心和灵魂，而决策的实施，从本质上说就是识别、选拔、组织人员按照既定决策行动的过程。所以说，真正的领导艺术，就是做好决策的艺术和用人的艺术。
二、我们需要怎样的领导艺术
管理工作不是算术题，好的领导绝不是冷冰冰地用数据去管理人，我更愿意用“上善若水”来诠释领导的艺术。
水曰“博大”。聚水成流，展现的是开放的胸怀和进取的态度。这就要求我们在管理过程中，听得进建议、受得了批评、放得远眼光，不拘一格、不拘一时，有海纳百川之气，方得有容乃大之势。
水曰“齐心”。水的凝聚力极强，凝心聚力，没有什么困难能阻挡其前进。这就要求我们班子成员精诚团结，识大体、顾大局，拧成一股绳，劲往一处使，推动全局工作接续奋进。
水曰“坚韧”。水至柔却有骨，执着的信念，不断地求索，令人肃然起敬。这与我们的初心使命是相合的，领导干部更要有担当，不畏难，不退缩，扛得起责任，经得住打磨，才能带领全局撑起新时代XX工作的大旗。
水曰“润物”。仁者爱人，水过之处，养山山青，哺花花俏，甘于奉献不图回报，正是领导者该有的觉悟与自觉。领导干部在工作中，应该以“润物无声”的姿态去带动队伍、培养队伍，打造接替上升的人才梯队，保证事业的延续性。<……
