按照会议安排，做表态发言。深刻反思2023年深化能力作风建设工作专项考核排名落后的原因：主观上存在对深化能力作风建设工作重视不够、抓能力作风建设工作不实不细问题。客观上存在深化能力作风建设工作人员配备不足，协调调动各部门力度不够的问题。
2024年年初以来，我们坚持问题导向，主要开展了以下三方面工作：
一是以工作专班推进工作开展。成立了以党委书记为组长，镇长、党委副书记为副组长，各办所长、村党支部书记为成员的工作专班，由XX办负责综合协调，专门配备3名工作人员负责指导、推进能力作风建设工作。制定了《XX镇深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动实施方案》，按时召开了党委（扩大）会议专题研究深化能力作风建设工作，明确2024年重点工作内容，层层落实工作责任，把工作压力传导到至乡村干部个人。认真检视存在问题。针对内业资料混乱的问题，由党办专人负责对活动方案、学习推进、攻坚破难等分门别类整理归档。针对工作推进中存在问题，结合镇情实际，制定整改措施，细化整改时限，逐一进行消号管理。
二是以思想自觉引领行动自觉。坚持以XXX思想为指导，坚持每月开展理论中心组集体学习，严格落实党委“第一议题”制度，学习借鉴先进理念和思路，把集体研讨、专题党课、业务大讲堂、专题培训等多种学习形式相结合，常学常新，增强学习效果，通过领学、自学、互学，悟思想、强党性，对标2024年重点工作内容，用良好的思想作风指导实践、推动工作，引导干部向优者学、跟强者争，与快者比，提振推动发展、争先创优的勇气和干劲。
三是以作风转变促进工作落实。全力以赴抓安全。深入实施安全生产“治本攻坚”行动，对XX家市场主体由镇党政班子成员牵头开展……
