同志们，开展一年一度的党建述职评议，是贯彻党要管党、全面从严治党的重要举措，是推动党建工作高质量发展的有效抓手，今天我们在这里召开2023年度县（区）税务局党委书记抓党建述职评议考核会议，总结成绩、反思不足，为今年党建工作定调子、打基础。刚才听了XX区局、XX县局两位党委书记的抓党建工作述职，同时我也浏览了一下其他县（区）局党委的书面述职报告，总体感觉2023年各县（区）局党委在持续抓好政治理论学习提高思想认识上有了较好转变，尤其是全市税务系统XX教育取得实质性成效，强化县级税务局政治机关建设助力推进“基层党建质量提升三年行动计划”落实方面取得明显成效，发挥党建品牌引领作用推进党业融合有了新的探索和新的收获，这些成绩值得肯定，希望大家继续发扬，再接再厉，做到好上加好。
肯定成绩的同时我们也要客观看到全市税务系统党建工作还存在的一些问题。
一是全面从严治党责任传导不够到位。依然不同程度存在落实管党治党责任压力传导虚化弱化、层层递减的问题，紧盯“一把手”和关键少数持续传导压力还有不足。去年我们系统发生的酒驾事件，说明我们相关责任主体在“八小时外”的监督还存在不足，警示教育不够入脑入心，过耳即忘，未能真正触及灵魂思想。
二是基层党组织功能发挥还需要进一步提高。优化调整后的党支部支委班子理论学习不够，党务知识储备不足，工作专业化能力不够，党务干部整体素质和工作标准有待进一步提高，支部建设特色不明显，充分发挥支部作用促进党建与业务深度融合上措施不够，方法不多。
三是工作创新举措不够。党建品牌打造尤其是推动巩固“一局一品牌”，立足支部实际创建“一支部一特色”还有短板，党建特色、亮点的提炼力度不够，品牌辐射效应影响不足，党建引领工作有些浮于表面，推动党建与业务工作融合互促，通过党建品牌创建促进税收工作的效率还不够高……
