同志们：

　　今天，我们在这里召开乡镇履职清单工作推进会，主要目的是总结前一阶段工作经验，查找存在的问题和不足，进一步统一思想、明确任务、压实责任，推动乡镇履职清单工作取得更大成效。下面，我讲几点意见。

　　一、提高站位，充分认识乡镇履职清单工作的重要意义

　　乡镇政府作为我国最基层的政权组织，承担着管理农村经济社会事务、服务农民群众的重要职责。推行乡镇履职清单制度，是加强乡镇政府自身建设、推进基层治理体系和治理能力现代化的重要举措，对于促进乡镇政府依法履职、提高服务效能、增强群众满意度具有重要意义。

　　（一）推行乡镇履职清单制度是推进依法行政的必然要求。依法行政是依法治国的重要组成部分，乡镇政府作为依法行政的最前沿，必须依法履行职责。通过制定乡镇履职清单，明确乡镇政府的权力和责任，规范行政行为，能够有效避免乡镇政府越权行政、违法行政，确保乡镇政府在法治轨道上运行。

　　（二）推行乡镇履职清单制度是转变政府职能的重要途径。当前，我国经济社会发展进入新时代，乡镇政府面临着新的形势和任务，需要进一步转变职能，由管理型政府向服务型政府转变。通过制定乡镇履职清单，明确乡镇政府的服务事项和工作流程，能够推动乡镇政府把更多的精力放在提供公共服务、加强社会管理、促进经济发展上，更好地满足人民群众对美好生活的向往。

　　（三）推行乡镇履职清单制度是加强基层治理的迫切需要。基层治理是国家治理的基石，乡镇政府作为基层治理的主体，必须提高治理能力和水平。通过制定乡镇履职清单，明确乡镇政府与上级政府、村（居）委会以及其他社会组织的职责边界，能够构建起职责清晰、分工合理、协同高效的基层治理体系，提高基层治理效能。

　　二、认清形势，认真分析乡镇履职清单工作成绩……