同志们：

　　按照县委相关安排，今天到来给大家讲一堂党课，主要是想和大家交流一下“担当”这个话题。

　　在前天下午的县委理论中心组会议上，各县级领导围绕这个话题进行了集中研讨。今天再把这个话题拿出来讲，主要目的是深入推进中央和省委、市委、县委关于在XX教育中开展专项整治的要求，解决好当前干部队伍中不敢担当不敢作为的突出问题。讲到担当与作为，我们可谓是随时在讲，大家也是经常在听，早已耳濡目染，每个人也都有自己不同的认识和理解。

　　十年前的全国组织工作会议上，习近平总书记以《着力培养选拔党和人民需要的好干部》为题作了重要讲话，明确提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部“二十字标准”。在新民主主义革命时期、社会主义革命和建设时期、改革开放和社会主义现代化建设新时期，我们党根据革命和经济社会建设实际，提出了一系列关于好干部的标准。中国特色社会主义进入新时代以后，百年变局加速演进，各类复杂斗争越发剧烈，在此背景下，习近平总书记首次将“敢于担当”作为好干部的标准。那么，面对纷繁复杂的工作局面，如何来担当责任？如何来创新作为？我觉得关键要解决好三个层次的问题：即“为什么担当”“拿什么担当”“怎么去担当”。下面，我再与大家交流一些我的看法。

　　第一，从认识上来讲，要弄清楚“为什么担当”的问题？

　　古人云“天下兴亡，匹夫有责”“为天地立心，为生民立命”。党的十八大以来，习近平总书记在不同场合多次强调担当精神，强调担当的大小，能反映出一名干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就；强调干部要敢想、敢做、敢当，做我们时代的劲草、真金。对此，我认为要从这几个方面去认识：

　　（一）这是使命所系。我们正处于实现中华民族伟大复兴……