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某石油公司“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育阶段性汇报材料
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  xx公司通过深入推进“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育,扎实开展全员形势任务大讨论活动,在凝聚力量上下实功,在推动发展上求实效,提振干事创业精气神,确保中心各项工作顺利完成。

  1.政治引领筑根基。始终以xxx思想为根本遵循,以高度的政治自觉统揽企业发展全局。创新“线上+线下”学习模式,开展《中国共产党纪律处分条例》等专题培训3期,覆盖xx余人次,推动党的创新理论入脑入心。在深入贯彻xxx中,通过专项答题、警示教育片等常态化载体,推动纪律意识转化为行动自觉。班子成员聚焦“六项纪律”开展专题研讨3次,讲授廉洁专题党课6次,各党支部组织党员干部参与“一起学《条例》”和“xxx精神学习”答卷活动,让“底线、红线”意识在每位党员心中扎根。修订完善《xx公司廉洁风险防控运行机制》,建立xx个岗位廉洁风险防控数据库,制定xx条防控措施,通过“四不两直”方式开展督查4次,持续释放正风肃纪的强烈信号,营造出风清气正的政治生态。

  2.“三维”文化筑阵地。xx公司中党委大力推进“三维”文化阵地建设,以“理论浸润、实景育人、创意传播”为主线,构建覆盖广、形式活、作用实的思想教育体系。在理论学习方面,系统梳理公司八届二次职代会精神和公司“‘四强’管理再深化‘快跑实干’再提速”动员会要求,编印《干部员工口袋书》xx余册,推动理论学习“随身携带、随手翻阅”。在实景育人方面,通过“‘党建红’引领‘生态绿’构建和谐美”主题阵地、绿色文化长廊、沉浸式互动体验等形式,将“绿水青山就是金山银山”理念可视化、具体化,打造员工身边的“生态课堂”。在创意传播方面,举办“春绿映匠心·生态践初心”主题摄影比赛,征集环保主题作品xx幅,评选出62幅优秀作品线上线下同步展出,xx余人次观看投票,全面推动环保理念的入脑入心。

  3.研发攻坚谋创新。公司各级党组织坚持……

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