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某县组织部领导关于非公有制企业党工共建工作的调查与思考
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  为抓好非公有有制企业党组织、工会组建工作,加强党工共建,加强基层党组织和工会建设,探索适应新形势发展下行之有效的方法和途径,促进企业发展,我县成立了调查小组,对全县非公有制企业党工共建工作进行了调查。重点走访调查了XXXXX集团公司、XXX公司、XXX公司、客运站、XXX公司等XX家企业。

  一、党工共建工作的基本情况及做法

  近几年,县委组织部、县总工会将“党建带工建、党工共建”工作纳入重要议事日程后,全县XXXX个非公有制经济组织(其中:私营企业XXXX个,个体工商户XXXX个),已建立党组织XXX个,拥有党员XXX人;具备建立工会组织条件的有XXX个,已建立工会组织XX个,现有会员XXXX人。我们的基本做法是:

  1、调查摸底,明确重点。为加强对非公有制企业“党建带工建,党工共建”工作的指导,探索适应新形势发展下行之有效的方法和途径。先后对非公有制企业进行了多次调研和召开非公有制企业党支部书记、工会主席座谈会等,了解掌握了非公有制企业及从业人员的基本情况,尤其是党员队伍的基本情况及思想动态,工会建设及作用发挥情况,明确了开展非公有制企业党工共建工作的重点:一是有正式党员X人、员工XX人以上非公有制企业的党、工会组织建设;二是员工在XX人以上非公有制企业的党、工会组织建设工作途径;三是规模虽小,但有个别党员的非公有制企业建立支部的组织形式;四是人才集中、青年集中、政治上要求进步的员工集中的非公有制企业的党建工作,从而为加强非公有制企业的党、工会建设工作做了较充分的准备。

  2、结合实际,制定对策。县委把“党工共建”作为加强非公有制企业党建及工会工作的重要举措,出台了《关于加强全县非公有制经济组织“党建带工建、党工共建”工作的意见》,确定了共定工作目标、共派联络员、共建基层……

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