同志们：
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，今天，我们召开干部任前集体谈话会议，对县委近期调整的干部进行任前集体谈话。刚才xx同志宣读县委任免职决定。
下面，我给大家提两点要求：
一、要正确认识这次干部调整
这次干部调整，是在乡镇领导班子集中换届的大背景下进行的。按照中央和省委、市委的要求，我县于x月x日召开会议，全面启动乡镇领导班子换届工作。县委这次调整领导干部，是做好乡镇领导班子换届的一项基础工作，是深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线的需要，是加强领导班子和干部队伍建设的重要举措，也是xxxx的重要保障。选好配强领导班子，对于动员全县上下把握新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，奋发有为闯新路、开新局、抢新机、出新绩，全力以赴狠抓新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化，推动全县经济社会高质量发展具有十分重要的意义。
这次领导干部调整，是县委深入调研、多方听取意见、全面分析我县乡镇领导班子整体结构和干部配备情况，经与市委组织部多次沟通、充分酝酿、慎重研究作出的决定，主要体现出了严格的政治标准、体现了重视基层的鲜明导向、体现了整体功能结构的优化。
二、要正确对待这次人事安排
全县在职干部xxx名，科级干部仅xxx名，机关、事业单位正科级职数仅xx名，各位是“关键少数”中的“少数关键”。大家能够作为党政主要领导是一种幸运，是一个机会，但更多的是一分责任。希望大家珍惜这来之不易的机会，认真履职尽责。
今后工作中，大家要提高政治能力。坚决执行党的路线方针政策，把党总揽全局、协调各方的根本要求落到实处，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行……
