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某街道劳动和社会保障科2013年工作总结及2014年工作计划
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  2013年上半年,劳动和社会保障科在街道工委、办事处和区人力资源和社会保障局劳动监察部门的共同指导下,坚持依法办事、廉洁奉公,始终把维护辖区内劳动者合法权益为工作的出发点和落脚点,认真落实折子工程、为民办实事等具体事宜,先将上半年工作总结如下:
  一、坚持依法办事,认真落实折子工程和为民办实事等工作
  (一)加强劳动保障法律法规宣传,提高用单人位和劳动者的法律意识。劳动和社会保障科坚持以法律法规宣传为先导,坚持《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规的宣传,使用人单位和劳动者明白自身应有的权利和义务。在工作中,坚持专项宣传和日常宣传相结合,一方面,通过街道办事处组织的各项宣传活动,在纪念毛泽东“向雷锋同志学习”50周年、开展学雷锋、做文明有礼北京人活动中,针对外来务工人员进京相对集中的特点,有针对性的对求职者、人力资源中介机构进行《劳动合同法》的答疑解惑;另一方面,在日常巡查过程及各项专项执法检查中,通过调查劳动者对法律法规的了解程度,有针对性的进行讲解宣传,并告知单位要加强企业制度建设和职工培训。
  (二)加强劳动保障监察力度,做好日常巡查和各专项检查,确保起到实际效果。劳动和社会保障科将日常巡查重点集中在人数较少、流动性较大的服务性用人单位,这些单位具有规模小、外来务工人员集中的特点。截止10月30日,共日常巡查查企业、个体工商户213家,较去年增加30%,涉及被检查人数1852人,较去年下降35%。。
  与此同时,按照区人保局劳动监察部门通知安排,认真实施各专项检查。春节前,组织实施2013年“春节”前农民工工资支付情况专项大检查,检查用人单位98家,餐饮、美容美发等行业58家,物业管理等8家,其他单位29家,共涉及职工1548人,其中外地来京务工人员1219人,涉及加班人员数281人,支付加班工资金额171656元;3……
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