同志们：
今天，我们在这里隆重举行市综合执法局“六干争先练兵赋能”执法先锋成长营暨第二期年轻干部能力素质提升培训班开班仪式。刚才，X同志明确了此次培训的总体安排。本次培训，全系统共有38名年轻干部参加，局党组高度重视，作了精心准备。主要目的就是深入贯彻习近平总书记对年轻干部培养的重要指示精神，落实市委关于大力弘扬“六干”作风的要求，通过对大家进行集中“充电赋能”，进一步提升思想政治素质和执法管理能力，为我市综合执法事业高质量发展锻造一支能担重任的骨干力量。青年干部是城管事业的希望所在，是改革创新、面向未来的底气所在。看到大家充满朝气的身影，我对综合执法工作的未来充满信心。下面，围绕年轻干部如何成长成才，我讲四个方面的意见。
一、擦亮政治底色，在坚定理想信念中把牢人生航向
人生如航船，信仰就是压舱石，政治方向就是领航灯。方向错了，跑得再快也是南辕北辙。作为新时代的年轻干部，只有不断擦亮政治底色，筑牢理想信念的根基，才能在纷繁复杂的形势变化中保持清醒头脑，在大风大浪面前站稳脚跟，确保人生和事业的航船始终沿着正确方向破浪前行。政治底色是干部的第一底色，是衡量干部是否合格的首要标准。我们要深刻认识到，讲政治不是虚无缥缈的口号，而是具体的、实在的，要体现在一言一行、一举一动中，转化为内在自觉和实际行动。
（一）要淬炼“革命理想高于天”的忠诚之心。对党忠诚，是年轻干部最基本的政治要求，是必须植根于内心、融入于血液的信仰。这种忠诚必须是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。要深学细悟XXX思想，不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，真学真懂真信真用。要胸怀“国之大者”，自觉把个人追求融入党和人民的事业，把综合执法工作放在党和国家事业发展全局中去思考、去……
