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某市税务局激励干部担当作为工作情况报告
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  我局是x市税收行政管理的主要职能部门,担负着全市税收征管、纳税服务、社保费征收、非税收入划转等30多项工作职责。全局现有在职干部职工共计xx人,其中副科级以上领导干部xx人,党员xx人,具有本科以上学历xx人,下设第一税务分局、第二税务分局、稽查局、纳税服务中心等xx个局属事业单位。

  一、局干部担当作为基本情况

  近年来,x市税务局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻新时代党的组织路线,认真落实党中央、国务院关于税收工作的决策部署以及国家税务总局、自治区税务局和市委市政府的工作要求,紧紧围绕服务经济社会发展大局,特别是聚焦完成好习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”和全方位建设“模范自治区”两件大事,结合首府税收工作实际,持续激励广大干部在落实组合式税费支持政策、深化税收征管改革、优化税收营商环境、组织税费收入、防范化解风险等重大任务中挺身而出、担当尽责、主动作为,干部队伍的整体战斗力、执行力得到显著提升,为奋力谱写中国式现代化x税务新篇章提供了坚强的组织保证和人才支撑。

  在政治担当方面,全局干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的自觉性持续增强。面对艰巨繁重的改革发展任务,特别是落实大规模减税降费、推进金税四期建设、服务经营主体等关键工作中,广大干部能够自觉从政治高度审视和推动工作,闻令而动、听令而行,确保了各项税收政策不折不扣落地生根。在急难险重任务面前,许多干部表现出强烈的责任意识和奉献精神,例如在组织收入攻坚、重大税收风险排查、疫情防控期间的税费服务保障等工作中,涌现出一批冲锋在前、勇于啃硬骨头的先进典型。

  在履职能力方面,通过持续加强专业训练和实践锻炼,干部队伍适应新时代税收现代化要求的能……

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