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某县税务局警示教育机制建设典型经验材料
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精准推送 突出实效 推动警示教育提质升级

  xx县税务局成立以来,始终按照省税务局、市税务局党委决策部署,坚定不移推进全面从严治党和全面从严治税贯通互促。针对警示教育前置性、预警性不足,教育内容“大水漫灌”多,“精准滴灌”少,针对性不强等问题,创新建立并深化运用“廉政案例剖析素材库”,积极探索落实“纪检委员时间”,着力打造纪法教育平台,构建警示教育宣传矩阵,持续推动警示教育提质升级,护航税收事业健康发展。

  一、建好一个“教育库”。形成涵盖执法风险、管理风险、廉政风险等三大类共x余个典型案例的素材库。一是案件分类建库“强基”。党委纪检组系统梳理上级通报的典型案例,以分级分类监督为导向,改变以往“一锅烩”的教育模式,按照“违纪人员身份”“违纪人员年龄”“所涉业务条线”“处理结果”等x余个检索项建立并持续更新廉政案例剖析素材库内容。二是部门互动精细“选案”。通过党委纪检组“主动推”,纪检委员“按需查”,各党支部“分类筛”,针对不同岗位特点开展差异化警示教育,通过“一案一剖析、一案一警示”方式,让干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。三是干部职工普遍“谈案”。采取纪检委员领学剖析,党员代表重点发言,干部职工畅谈心得体会等形式,促进案例警示入脑入心,以案促改工作见实见效。截至目前,已组织开展案例剖析会x余场,覆盖全体干部职工、编外人员。

  二、落实一个“好机制”。依托主题党日“潮廉”环节,落实党支部“纪检委员时间”。一是明确纪检委员职责。以党支部“攻坚克难”项目为着力点,根据县税务局《主体责任和监督责任明白卡》《纪检委员履责事项清单》《纪检委员履责情况台账》,推动机关纪委和纪检委员履行好日常警示教育组织者、推动者和监督员职责,使警示教育更贴近实际、融入……

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