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积极构筑台胞台企 融合融入绿色通道
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  近年来,XXXX深入学习贯彻习近平总书记关于对台工作的重要论述和对XX工作的重要指示批示精神,以“两岸一家亲”理念为指引,以台胞XX较为聚集的XX投资区为样板,聚焦台胞台企教育、医疗、政务“急难愁盼”,构筑方便迅捷的“绿色通道”服务体系,为深化两岸融合发展贡献“XX经验”。

  一、深化教育共融,台生入学就读更“好”

  一是政策护学资源共享。将台胞子女教育纳入区域公共服务体系,在年度招生政策中明确公办学校“按就近入学原则”应收尽收,打破户籍限制。2024年起,XX一中面向XX全域每年定向招收40名台籍学生。优化入学流程,精简房产证明多重盖章、亲属关系循环证明等繁琐环节,凭台湾居民居住证、通行证等基础材料即可办理,审批时限从30天压缩至7个工作日,实现“减材料、减时限、减跑动”。二是优质办学人才共育。累计投入6亿元建设闽师大附小分校、XX一中龙江校区等,配备智慧教室、实验室等现代化硬件设施,构建高标准学习硬条件。同时,在学校设立台生专职辅导员岗位,定期召开台生学情座谈会,了解关怀台生课程衔接、生活适应等问题,搭建面向台生的“家校社”协同育人平台,为台生提供更加舒心的学习成长软环境。三是暖心惠学情感共融。构建“线上+线下”立体化宣传体系,联合XX联谊会、台资企业举办教育咨询会20余场,开通“一站式”服务热线,年均接听咨询1000余次,实现政策解读、报名指导、答疑解惑全流程覆盖。通过校园开放日、两岸学生研学等活动,促进教育理念融合,台胞对大陆教育认同度显著提升。

  二、优化医疗共享,台胞健康保障更“全”

  一是“一窗通”参保服务。在政务服务大厅设立“台胞医保专窗”,充分发挥数据共享优势,为台胞提供参保登记、费用结算、异地就医、关系转移接续和定点管理等……

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