为落实老干部政治生活待遇，丰富离退休人员精神文化生活，提高老干部工作科学化水平，现结合某某工作实际，制定本办法（暂行）。
　　本办法以规范老干部集体活动组织工作为原则，按照“团结协作，细化管理”的宗旨，对各处室工作职责、任务要求等做出具体规定。
　　一、活动意义
　　老干部集体活动是指：由离退休干部局组织开展，具有一定影响力和参与规模（一般在20人以上）的培训座谈、庆祝纪念、参观采风、健康保健等重大活动。
　　它是离退休干部工作的一项重要内容，是密切联系老干部的重要渠道，是实现老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为的重要途径，深受广大老干部的欢迎和喜爱。组织开展健康有益、形式多样的集体活动，能够增强老干部工作部门的感召力和凝聚力，正确引领老干部进行学习生活；能够拓宽视野、愉悦身心，更好满足老干部多样化的精神需求；能够激发老干部主观能动性和集体意识，自觉参与和支持文联各项工作，为实现“中国梦”和建设中国特色社会主义输送正能量。
　　二、活动内容
　　目前，离退休干部局集体活动按照参与人员数量分为大型集体活动和一般性集体活动，涉及培训座谈、庆祝纪念、参观采风、健康保健等多个方面。
　　（一）大型集体活动
　　是指参加人员在50人以上，具有较大影响力的活动。主要包括：机关老干部新春团拜会、离退休干部工作会、红色之旅、春游活动、重阳京郊行、海峡两岸合唱节、老干部书画摄影展、老干部健康检查等。
　　（二）一般性集体活动
　　是指参加人数在50人以下，具有一定影响力的活动。主要包括：老艺术家采风、滨海疗养、离退休党支部学习培训会、文联机关老干部集体祝寿会、《某某》编委会座谈交流会、送欢乐下基层、其他学习参观活动等。
　　三、职责分工
　　总原则：以责任处室独立完成为基础，根据活动参与人数，全局统一调配分工，处室……

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