自党的群众路线教育实践活动开展以来，本人思想上高度重视，行动上积极参与，政治上坚决拥护；对照“四风”具体表现，通过自己找、上级点、互相帮，全面查摆“四风”问题，深刻剖析存在问题的根源，进一步明确了整改方向。现将对照检查情况汇报如下：
　　一、遵守政治纪律情况
　　自参加工作来，作为一名普通党员干部，能够做到严格要求自己，认真遵守党的各项政治纪律，坚决在思想和行动上同党委保持高度一致。在任何情况下都能做到政治信仰不动摇，政治立场不含糊、政治方向不偏移。但对照“四风”问题的表现，仍存在一些问题：
　　一是贯彻落实上级决策部署要求不坚决，对深化改革和贯彻落实科学发展观认识不到位。站位不够高，大局意识不够强，存在对全面深化行业改革的内涵掌握不全面，落实不彻底的情况。对上级的决策部署没能完全原原本本、不折不扣的去执行。比如，感觉上级要求过高，基层工作难度大，时间紧，工作上认识有误区，干起工作来有情绪，为完成监管任务一味地使劲压、使劲挤，缺乏对上级全面深化改革内涵的理解和把握，对科学发展观的理解和认识不够深刻、不够全面，导致在实际工作中，看微观多，想宏观少，有时候抓重点工作的同时会忽略常规性工作。
　　二是政治敏锐性和政治鉴别力不够高。在工作中，满足于能够分清大是大非，认为只要犯不违反原则性错误就行。关心国内外大事不够，对党的路线方针政策解读不够准确，满足于大体了解，不能做到用联系的、历史的、发展的眼光分析和解决问题，对一些深层次的现象和问题缺乏敏锐的洞察力和分析判断力。比如，由于一直在基层工作，经常忙于繁琐的日常事务，认为只要做好本职工作就可以，对国内政治形势把握不准。尤其是对党的政治理论、方针政策学习得不够，自身思维不能站到改革开放新情况的角度来分析认识问题，抓不住新事物新矛盾的特殊性，把握不住事物的走向，思维的空间被围在狭小的天地里，只能看到眼皮底下那点事，缺乏深刻的洞察力和政治敏感性。
　　二、遵守中央xxxx精神
　　中央xxxx出台后，我能够认真学习文件精神，并搞好贯彻落实，同时严格要求家属和子女老老实实做人，干干净净做事，遵守党纪国法。对照规定，深刻反思过去在工作、生活等方面的情况，发现自己仍存在一下问题：
　　一是基层调研不够，了解掌握一手材料较少。在工作中，事务性的工作多，到被监管机构走访、调查研究不深入、不经常。没能做到经常去了解下基层网点工作情况，更多的时候是听取汇报，亲自了解和掌握的较少，影响了自己对一些工作的正确判断和决策。比如，在机构管理方面，只注重听取企业班子汇报，没有督导好基层的整改落实；没能深入基层与员工推心置腹去谈看法，当面给指问题，了解的问题带有片面性和不真实性，导致调研效果不明显，实际意义有限。
　　二是在廉洁从政执行方面，存在人情往来庸俗化现象。在人情消费方面，根据平常交往的人际关系，本着符合当下大众消费的基本水平，存在人情往来的现象，人情消费虽能做到从自己工资中支出，也存在好面子、与别人攀比的现象。平时与亲戚、同学、朋友、同事在一起聚聚，吃顿饭，有事了你给100，我回200，认为这是正常人情往来，消费的又不是公款，标准高也没关系，过多的物质来往，冲淡了工作和朋友关系，造成了人情往来庸俗化。
　　三、“四风”方面存在的突出问题
　　通过群众提、上级点、自己找、互相帮，认真梳理和查找了自己在“四风”方面存在的突出问题是：
　　在形式主义方面：一是学风不实、存在以干代学的现象，理论联系实际能力不足。思想上认为身处基层，只要干好工作就行，没有把学习摆在突出位置，存在实用主义，要用什么才去学什么，经验主义，身在“新”中不知新，身在“变”中不知变，固守陈腐的观念、传统的习惯、往日的经验，抱残守缺。例如，当工作与学习发生矛盾时，认为学习是“软指标”，可以往后推一推，以后再学也晚不了，对党的十八大、十八届三中全会精神、经济法律等知识，学习的不深不透，知识和实践脱节，结合的不好。二是工作急于求成，重显绩、轻潜绩。对容易出成绩的活，总是想快速完成，而对于工作花费时间长、不显眼的工作重视程度不够。
　　在官僚主义方面：一是宗旨意识不牢，存在重管理、轻服务的思想。为基层群众服务意识淡化，下基层调研时主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，没有关心群众真正想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意为人民服务的宗旨意识不足。没有从为民办事、为民服务的角度去考虑问题，工作中听不到群众对促进工作效果提升的真知灼见和有价值的建议。没有主动搞好风险隐患排查，及时发现并解决群众合理诉求需求。二是工作中对上负责与对下负责没有做到很好的统一。工作中能做到对上绝对负责，交给的任务能做到按时完成，但对下负责做的不够好，没有充分考虑被监管单位实际情况，只是简单的派任务、压担子，没能主动帮其出主意、想办法，未能将对上负责和对下负责有机结合。三是在工作方法上过于简单，没有静下心来做群众工作。自己虽然在基层工作多年，积累了不少基层工作经验，但与群众近距离的接触少了，在工作方法还是老一套，已不适应新形势、新变化。四是研究工作不够，存在凭经验做事问题。对工作不注重研究，自以为在基层工作很多年了，什么工作都干过，什么都懂，各方面的经验都比较丰富，遇到问题，不深挖细找，凭感觉就去决定。其实在很多事上，研究的还不透，自己的认识还很肤浅，只是皮毛，决定带有冲动性。
　　在享乐主义方面：一是精神状态不佳。随着生活条件的变化，思想上开始追求享乐安逸，贪图舒适心里在不断增长。精神松懈，不思进取，自认为在目前环境下，干得这样就很不错的想法。二是担当意识不够强。工作中存在不愿担当、不敢担当和不会担当的问题。对难度大的监管任务重存在畏难心理，担心和顾虑比较多，存在等待观望，待条件成熟再干的想法。三是工作标准不高，存在自我满足的现象，有等、靠、拖思想。自我满足，加压不够。工作中自我要求不高，满足于过得去，不求精，不求细。普通工作拖、等、靠，不论有时间没时间不到最后期限不解决，不到上面催不抓紧，遇到困难绕道走。四是存在原则性不强、老好人的思想。工作中以感情代替原则，管理松垮。例如在与被监管机构关系处理方面，存在老好好是是是的态度，推动改革的激情不够。五是工作主动性不够强。随着工作任务的增多，工作主动性不高，被动应付完成领导交给的工作任务。不能立足本地实际，积极主动创作性地开展工作。
　　在奢靡之风方面：一是艰苦奋斗精神淡化，有贪图安逸思想。自己片面的认为经济发展了，基层条件好了，勤俭节约、艰苦奋斗的内涵也应与时俱进，没必要再像老一辈那样倡导艰苦奋斗了，有时受社会大环境影响，对高消费、高档次的生活方式看的多了，产生了思想麻痹，也由此放松了对自己的要求。比如、在餐桌上还经常存有浪费现象，离“光盘”要求还有差距。二是存在自律不严问题。虽能做到不用公家的钱办自己是事，但受社会上少数人奢靡、极欲之风盛行的影响，对比所谓社会成功人士的生活方式和行业间较大的收入差距，有时在思想上也会放松对自己的约束，难免会有不平衡的心态。
　　四、问题的原因分析
　　产生以上问题的原因是多方面的，但根源出在自己的思想认识程度不够高、党性宗旨意识不强、理想信念不够坚定、群众路线坚持不到位和廉洁从政不够严格等方面。
　　（一）理论学习不够深入，政治理论修养不高。一是学习存在片面性和实用性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。遇到问题现找现学，导致在处理问题时不能全面客观准确地进行决策，甚至做出了错误的决策。二是理论与实践脱节，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。
　　（二）理想信念不牢，艰苦奋斗意识不强。一是对理想信念教育重视不够，平时不注重加强理想信念教育，导致对理想教育不牢。二是随着社会的变革和深层次矛盾的出现，对贫富不均认识不足，攀比心里在不断增长，贪图享乐思想有所抬头，艰苦奋斗意识有所淡化。
　　（三）与时俱进，开拓创新能力缺乏。满足于自身职位现状，自我感觉良好，因循守旧，不思进取。口头上讲解放思想、讲实事求是，但一遇到具体问题就唯书、唯上、固守教条主义，不善于研究新情况，凭经验办事。缺乏积极探索新时期、新形势下监管新业务、新知识、新情况的勇气，工作存在被动应付，推一推、动一动，不推不动的现象。
　　（四）改造世界观、价值观和人生观不够积极主动，党性修养不高。这些年来，自己经常口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界，对人生的看法虽有所改变，但与现实的发展不相适应。随着物质条件的变化，价值利益取向在不断变化，存在享乐、贪图安逸的思想倾向，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识还不足。工作中以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，出现了工作推进速度慢，效果差的现象。
　　（五）党性修养不够高。随着自己年龄的增长、阅历的丰富，党性锻炼的主动性、自觉性慢慢放松，参加组织生活没有原来那么积极认真，党员意识和党性意识在弱化，没有了党员的神圣使命感。讲的大路边上的话较多，说好话的多，批评的少，针对性和时效性较差。警惕“四风”的政治之弦绷得不那么紧了，整改问题的积极性不高，自我满足、自我感觉良好的情绪在滋长。
　　五、今后改进措施与努力方向
　　针对存在的问题，下一步着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题，勇于担当，树立正气，提升干事创业的能力。
　　（一）正学风、转作风，力避形式主义。一是强化理论学习，增强理论素养，切实增强履职能力。坚持学习政治理论、习近平总书记关于群众路线教育时间活动的系列重要讲话以及中央、省、市、县的相关文件学习，不断提高思想政治素质，保持政治敏锐性，端正价值观、政绩观与权力观。二是坚持学以致用、务求实效的学习观。通过学习理顺监管工作思路与目标，深入思考如何提高促进辖内行业改革发展、服务县域经济等深层次问题。
　　（二）增强宗旨观念和大局意识，密切联系服务群众，集中解决群众反映的突出问题。彻底改正自己日常工作中服务群众意识淡薄，宗旨意识不牢的问题，做到多向群众学习，多向基层学习，多倾听一线员工呼声，坚决克服高高在上的思想，坚持群众路线。
　　（三）抓好廉洁自律，树立艰苦朴素意识。时刻牢记艰苦朴素过紧日子的思想，厉行节约，反对铺张浪费。从自身做起，从节约一张纸、一滴水着手抓整改。严格执行财务管理制度，切实负起责任，敢于坚持原则，牢记“两个务必”，增强忧患意识和竞争意识，坚决克服贪图享乐、得过且过的思想，始终保持奋发有为的精神状态，高标准、高质量地完成各项任务。
　　（四）进一步务实创新，增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕辖内监管的长远发展和中心工作，贯彻和落实好各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。对于辖区内被监管机构经营管理存在的困难问题，不能仅是浮在表象，浅尝辄止，而是带着这些问题、带着思考深入一线调研，摸透情况，提出切实可行的解决方案，帮助机构研究落实。

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