积极做好选派任职工作 合力帮扶农村全面发展
近年来，市xxx高度重视选派机关干部到村任党支部第一书记工作，先后两次选派优秀干部入村工作，帮助村里加强村组建设，解决经济发展和社会建设实际问题，使干部经受磨练，增长了才干，村容村貌得到了改善，群众得到了实惠，受到省委组织部表彰。
一、高度重视，选好管好驻村干部
接到选派干部驻村任职工作任务后，市xxx高度重视，组织班子成员认真学习领会市委组织部文件精神。我们认为，选派工作既是我们发展改革部门培养锻炼年轻干部难得的“一线平台”，更是班子成员参与“下基层听民声解难题办实事”活动和发展改革部门了解掌握农村经济社会状况，帮扶农村发展的一个难得的“一线平台”。因此，我们把此项工作放在委里工作的重要位置，认真组织，积极实施。一是强化领导责任。委领导班子研究确定委党组书记为驻村任职工作第一责任人，一名党组成员、副主任专门负责驻村任职工作的组织协调，其他班子成员协助抓好驻村任职工作。在周一班子例会上，委领导经常听取驻村工作汇报，提出工作要求，确定阶段工作任务，确保了驻村工作组织到位和措施到位。二是严格选派标准。市xxx坚持按照市委组织部规定的标准，优中选优，认真挑选年富力强、能独当一面的优秀党员干部。两次选派的两名干部都是委里优秀的年轻后备干部，他们以村为家，与村组干部融为一体，了解村情民意，帮助村里理清发展思路，积极大胆开展工作，得到乡村干部的认可。三是加强管理考核。我们配合市、县组织部和乡镇党委，加强第一书记日常管理，经常了解他们驻村的工作情况和廉洁自律表现；积极配合市县组织部门开展年度考核和任期考察，并将考评结果与干部提拔、奖惩挂钩。
二、加强指导，扎实推进基层工作
基层是一切工作的落脚点。近年来，市xxx以驻村任职工作为载体，真心实意为基层组织和群众谋利益、办实事。 一是深入调研，摸清村组实情。为了掌握驻村组织建设、群众思想状况、村集体经济收入以及道路、水利、电力、教育等基础设施建设方面的具体情况，驻村干部及市xxx驻村办通过同村委委员座谈，深入部分农户家中走访了解，实地查看村庄规划、农民生产经营状况以及环境综合整治等全面了解掌握了驻村的经济社会发展全面情况，为顺利开展工作奠定了坚实基础。二是夯实根基，加强组织建设。市xxx把加强村组组织建设，发挥村党支部的战斗堡垒作用作为驻村工作的首要任务。驻村干部任职后，立即召开村委会及全体党员会议，组织全体党员学理论、学党章，抓住重点环节，查找存在问题，通过学习评议，让党员进一步更新观念，解放思想，增强带领群众发展经济的信心和决心。三是真诚为民，解决实际问题。任职干部入村后，委里都及时组织相关班子成员和科室负责人到村考察了解情况，借助部门优势，帮助立项，争取多方支持，协调配合解决实际问题。几年来共为两个村引进、申请各类项目20多个，争取产业开发、道路硬化、危旧房改造、农网改造、义务教育、医疗卫生、体育健身等项目资金700多万元。
三、大力支持，当好干部坚强后盾
干部当代表，单位做后盾。驻村任职工作开展以来，市xxx对驻村任职工作给予全力支持，当好第一书记的坚强后盾。一方面是工作上大力支持，当好后盾。市政协副主席、委主任xxx和委党组书记xxx先后多次带领市xxx相关科室到驻村现场办公，帮助制定三年经济发展规划，并结合各科室业务实行对口帮扶，在医疗卫生教育、道路环境改造、水利建设、新农村建设等方面都列出短期和长期帮扶计划，给驻村各项事业的发展创造了有利条件。委领导还坚持每年“六一”节和春节前，亲自带领班子成员到村小学慰问学校师生，考察留守儿童生活学习和教学管理情况，进村入户慰问贫困村民，传递党和政府的温暖和关爱。另一方面是生活上全力保障，当好后盾。市xxx十分关心驻村干部的身体健康，定期安排他们体检；及时发放生活补助；逢年过节，主要领导都要带队走访慰问驻村干部。通过一系列的细微举措，切实帮助驻村干部解决后顾之忧，使他们安心驻村、敬业负责、干事创业。
