按照市“两学一做”学习教育领导小组办公室《关于在“两学一做”学习教育中做好问题整改的通知》要求，县纪委领导班子通过群众提、自己找、上级点、互相帮，广泛征求群众对县纪委领导班子的意见和建议，对查找出的问题分别列出清单，要求各班子成员对号入座，带头整改。
　　一、问题清单
　　1.遵守政治纪律和规矩标准不够高：个别成员遵守执行和维护政治纪律的意识有所淡化，认为遵守政治纪律是领导干部的事，只要在行动上与中央保持一致即可，思想认识上无所谓；个别同志执行政治纪律标准不高，尤其是在贯彻落实中央“xxxx”中不积极主动，有搞变通现象；履行岗位职责不彻底，对全县执行政治纪律监督检查不力，对个别基层党员干部存在违反政治纪律行为纠正不力、执纪不严，导致损害群众利益的事情时有发生等。
　　2.执行中央xxxx精神不够坚决：个别同志存在对“xxxx”的重要性认识不足，认为在“管人”的部门工作风险系数较低，自律观念不强，改作风的内在动力不足，避重就轻，打擦边球现象还不同程度存在，在转作风的力度和空间上还有可调整、改进的方面；加强监督检查的力度不够，没有结合当地的实际有的放矢地去制定监督检查计划和重点，监督检查方式亟待提高，没有把苗头控制住，把问题查出来，真正把公车私用、公款消费、铺张浪费等群众反映的热点、焦点问题遏制在萌芽状态，存在就事论事倾向，帮助发案单位查找漏洞和薄弱环节，强化建章立制，推进长效机制建设等相关工作还没有真正做到位。
　　3.理想信念弱化：政治理论和业务知识学习缺乏深度和广度，学习的自觉性、积极性和主动性不足，以工代学的情况多，系统学理论少，存在实用主义、以会代学现象；对纪检监察工作在全县经济社会发展中的定位不够准，思路不够宽，创新力度不大，工作亮点不多，缺乏争先创优、勇夺一流的进取精神。个别同志工作上不愿意去动脑子、想办法，机械地贯彻各级纪委工作部署，工作只求过得去、不求过得硬；埋头做事多，主动思考、想办法、出点子少。
　　4.宗旨意识淡化：个别同志深入基层群众调查了解情况不够，常常习惯坐在办公室要情况、催进度。有时到基层与群众见面，出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；听汇报的多，直接倾听群众意见的少；看先进典型的多，了解落后情况的少；了解面上情况多，发现深层次问题少。虽然规定每年班子成员要带头开展调研，撰写至少一篇调研报告，但真正有价值的调研报告不多，大多流于形式；工作重部署、轻检查，没有建立健全监督检查长效体制和机制，缺乏持续跟踪监督落实的配套措施。
　　二、整改措施和努力方向
　　一是注重理论学习。组织班子成员认真学习习近平总书记重要讲话精神，认真研读《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等重点党纪党规，坚持学以致用，强化党性锤炼，不断提高运用科学理论来分析问题、解决问题的能力。严格遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律，严格贯彻落实上级各项决策部署，在思想和行动上更加坚定地与党中央保持高度一致。
　　二是强化宗旨意识。结合岗位职责，牢固树立“群众利益无小事”的理念，严肃查处群众身边腐败问题。坚持办案中心下移，开展涉农领域违纪违法问题专项治理，严肃查办镇街和涉农部门以及农村基层组织党员干部在土地征收流转、“三资”管理、惠农补贴、扶贫救济、低保医保等方面损害群众利益的腐败问题。
　　三是敢于履职担当。带头弘扬“争就争一流、扛就扛红旗”精神，增强敢于担当、敢于负责的勇气，形成雷厉风行、一抓到底的作风，靠在一线攻坚克难，强化对部门单位的问责力度，对工作推进不力的，通过问责形成有效的压力传导机制。深入开展乱作为、不作为、慢作为专项整治行动，建立健全上下联动、快速受理和查处机制，积极推进职能部门单位评议活动，切实解决干部中存在的“中梗阻”以及“吃拿卡要”等问题。严格落实党风廉政建设监督责任，以违反中央xxxx精神问题、十八大后仍然不收敛不收手的违纪违法问题、群众身边腐败问题等为重点，从严查处、毫不姑息，以严肃执纪问责倒逼责任推进落实。
　　四是做好示范表率。坚持高标准、严要求，在执行中央“xxxx”和市委规定方面做到标准更严一些、措施更实一些，如实申报个人重大事项。坚持简单生活的理念，注重培养健康的个人修养和生活情趣，时时刻刻检点自己，讲操守、重品行、修美德，慎重交友，净化交往圈子，带头做到不搞特权，切实管好亲属和身边工作人员，做到言行一致、表里一致，清清白白做人，兢兢业业履职，干干净净干事。

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