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部队政工干部“三对照三查纠”民主生活会对照检查材料
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  近期,根据民主生活会计划安排,我认真学习研读了上级文件精神,特别是习主席系列重要讲话,并与班子成员一一谈心,交换了意见,在广泛听取群众意见的基础上,结合工作实际,认真反思了自身存在的问题,下面,我主要围绕“三对照三查纠”内容进行自我剖析,恳请同志们批评帮助。
  一、主要存在的问题
  (一)绝对忠诚方面。
  一是对党忠诚度不纯,落实指示不坚决。落实指示、执行任务还存打折扣、搞变通的现象。有的合意的就执行,不合意的就找借口、搞推脱甚至不执行;有的落实起来难度大,就讲条件摆困难,行动迟缓、拖拖拉拉。如前期担负xxx期间,由于人员紧张、工作压力大,存在擅自安排xxx的情况,在落实法规条令学习、组织体能训练等方面坚持的不够好。
  二是认识站位不高,坚持原则不够。作为思想工作者,有时自己的思想站位不够高,工作情绪化,还存在随意议论上级安排、品头论足的现象,工作矛盾大、管理压力突出时,有时也抱怨、发牢骚。作为支部书记,有时对于一些原则性的问题坚持不够、立场不稳,特别是对于官兵中存在的认识偏差和错误行为有时辨别不清、引导不当、纠治不力,造成一段时间内极端民主化和泛自由主义思想蔓延。如在上半年,由于一段时间内岗哨执勤压力较大,矛盾较为突出,没有找准问题的症结,拿出有效的措施,及时纠正官兵的认识偏差,而是通过代替战士站岗去回避问题,并没有从根本上解决问题;在对违规违纪问题的处理上,执纪不严,瞻前顾后,比较软弱。
  三是思想不够纯洁,私心杂念较重。随着年龄的增加和任职时间的增长,考虑的个人的事情有所增多,精力开始分散,没有把全部心思和精力用在工作谋划上、用在推动工作上、用在全面建设上。如随着自己逐步步入大龄青年的行列,开始考虑自己的婚姻问题以及未来的发展问题,担心父母的身体健康等等。在抓xx建设上,也想下大力气苦功夫扎……
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