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某消防大队2017年度工作考核验收汇报材料
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  2017年,xx大队在各级领导的关心和支持下,以支队年度工作部署为依据,以稳控火灾形势和确保部队内部稳定为目标,积极推进社会化防火工作和部队正规化建设,并且成功召开正规化建设现场会。同时,进一步加强专业化岗位练兵工作,全面打造消防铁军,出色完成了以防火灭火救援为中心的各项工作任务,辖区火灾形势稳定,战斗力得到显著提升,部队建设呈现出崭新面貌。2017年全县共发生火灾12起,无人员伤亡,直接财产损失4.03万元,同比2018年,火灾起数下降8%,直接财产损失下降87.8%,火灾造成的人员伤亡持平。现将2017年工作汇报如下:
  一、主要工作
  (一)坚持以班子建设为核心,以筑牢警魂为根本,倾力打造思想政治工作新模式
  1、勇于担当,以身示范。大队党委始终坚持民主集中制原则,坚持定期沟通和研究工作制度、重大问题集体讨论决定制度和党委集体领导下的首长分工负责制,形成了一个“班子集体定决策、班子成员有分工、齐抓共管有协调、责任明确有措施、完成任务有落实”的工作运行机制。军政主官思想上互相信任,工作上互相配合,困难面前互相帮助,发现问题互相提醒,非原则问题互相谅解,发挥了“火车头”的作用。
  2、抗洪精神,薪火相传。通过深度挖掘部队建设内涵,把xx消防人在“98抗洪”中形成的“万众一心、众志成城、不怕困难、顽强拼搏、坚忍不拔、敢于胜利”的抗洪精神作为建队之魂,薪火相传。我们充分运用这一宝贵的精神财富,在开展新兵教育中,在执行重大任务前,在做官兵思想工作时,共同回顾“九八抗洪”的峥嵘岁月,树立战胜困难的勇气和决心,洗涤官兵心灵,化解思想疙瘩,着力培育“有灵魂、有本事、有血性、有品德”的“四有”革命军人。
  3、载体丰富,文化育警。一是高标准建成了廉政文化室、多功能健身馆、心理咨询室、党团活动室、电子阅览室、警……
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