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某消防大队党建工作经验材料
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  近年来,xx大队党委紧扣中心工作和部队建设发展实际,以弘扬九八抗洪精神为主题,以“争做‘四有’革命军人,争创‘四铁’消防队伍”为目标,按照“抓党建、带队建,出业绩、创品牌”的工作思路,不断强化党员党性修养,规范党组织生活制度,夯实部队党建基础,将党建工作优势转化为推动各项工作创新发展的内在动力,较好地实现了消防工作和部队建设的全面、协调、快速发展。
  一、围绕党性提升抓党建,打牢“思想建设”基础。一是以传承九八抗洪精神为主题开展思想洗礼。大队党委坚持贯彻习总书记提出的“让红色基因融入官兵血脉,让红色基因代代相传”的讲话精神,以传承“九八抗洪精神”为切入点,教育官兵争做“四有革命军人”,争创“四铁”消防队伍。每年新兵下队、官兵调入、重大节日,官兵收到的第一份厚礼就是:听一堂抗洪课,看一部抗洪片,唱一首抗洪歌,走一程抗洪路,扫一次烈士墓”。同时,精心建设九八抗洪“陈列室”、“文化长廊”、“文化墙”,使官兵在潜移默化中受到教育,时刻接受熏陶。二是以制度落实为重点强化党建意识。大队党委把严格落实制度作为党内的基础工作来抓,对照《党章》、《政治工作条例》等相关文件要求,制定《落实党组织生活十项配套措施》、《党委会、支部会、民主生活会脚本》,制作党组织生活流程图,让党务工作学有样板、做有榜样、评有标准。同时,从党内互称同志、主动交纳党费、定期进行思想汇报等组织生活中容易被忽视的点滴入手,深入分析和解决党组织生活中“走过场”、“省环节”的问题。先后推出《党务公开制度》、《党员干部量化考评制度》等一系列规章制度,明确党委会必议党建、必议教育、必议训练、必议官兵思想“四必议”内容,并设立党务工作监督员,定期检查执行情况,及时发现纠正问题。三是以牢固信念为根本注入争先动力。大队党委注重找准官兵信仰与工作信念之间的契合点,针对年轻官兵的个性特点,确定“认识自己、超越自我——让优秀成为一种习惯”的口号,为履职尽责提供强劲支持。两级班子旗帜鲜明地喊响“向我看齐”,工作中先带头、先过硬,以对岗位的忠实践行,为其他官兵“树立信心、提升信任、坚定信念”。组织党员与非党员结成帮带对子,帮思想进步、帮技能提高、帮身心健康、带优良作用,并签订《帮带责任书》,定期分析评估帮带效果,提升部队凝聚力、战斗力。同时,大力开展“党团先锋岗”、“党员之星”评比活动,促成“人人争先、事事争优、处处争强”的浓厚氛围。
  二、紧盯制度规范创模范,强化“组织建设”根基。一是用全面剖析为组织生活定位。面对示范基层党组织创建的课题,大队党委坚持问计于创新同行,邀请地方、部队党建专家答疑解惑。同时,印制问卷调查表进行不记名调查,深挖影响党组织生活质量的问题。在广泛征求意见建议的基础上,确立建设“学习型、阳光型、模范型”党组织的目标,并围绕党的会议、党的教育、党的活动、日常党务四大类内容进行分类细化。二是用严肃规范让组织问题正位。大队党委结合工作实际,把严肃规范组织生活作为重要抓手,不断提升组织生活质量。即:时间节点“五固定”。每周五下午固定为党日活动时间;每月固定半天召开党委会并组织集中学习;每季度最后一月固定半天落实形势分析制度;半年固定1天集中落实民主生活会、报告工作制度;年终固定1天落实民主生活会、报告工作和述职述廉制度。落实制度“四结合”。将党员汇报、报告工作、民主生活会和民主评议党员制度相结合,把班子查摆剖析的内容作为报告工作的主要内容,把党员自我批评的情况作为思想汇报的主要内容,把民主生活会中的批评与自我批评,作为落实民主评议党员自评和“面对面”评议的主要方式,通过整合,精简组织生活的频次,提高质量和效果。组织形式“三集中”。通过重要党课集中上,报告工作集中听,主题党日集中过的“三集中”形式,实现组织活动不断线、党员教育管理不弱化、执行制度规定不走样。三是用长效机制使组织工作归位。为落实从严制党要求,大队党委采取列席支部民主生活会、开展组织生活实操演练、支部议事方式和班子成员作风督导、定期抽查支部会议记录、随机提问班子成员和党员群众等措施,推动组织生活基本制度在党委、支部的全面、规范落实,促使党员队伍思想认识逐步统一,党组织进入正常工作状态。
  三、突出党建引领明方向,紧抓“队伍建设”根本。一是在“讲述”、“激励”中体现党组织的凝聚力。大队党委以典型的力量促进队伍整体和谐发展,创新举办“一周我来秀”、“党员有约”等党日活动,通过主动为优秀党员搭建舞台,激发整体队伍的争先意识。深入开展“寻找身边的优秀共产党员”故事会,学身边人、讲身边事,开辟“功勋墙”、“格言栏”、“使命书”大张旗鼓地突出典型示范作用,并第一时间采编挖掘党员闪光点,编写事迹进支部、编制课件进党课,以鲜明的示范引领作用,带动部队党建工作走向深入。二是在“三进”、“三比”中彰显党组织的感召力。大队党委坚持以“党建带共建、以共建促党建”为理念,扎实推进警地联创联建活动。组建党员服务队进农村送政策,积极参加公益事业;进校园送知识,加强团组织联建;进企业送法规,共创模范党组织。与驻地官桥八组全国先进党支部“比干劲、比管理、比文明”,通过树立党建工作的共同目标实现良性互动,推动部队班子建设更正规,党员先锋作用更明显,人民群众更满意。三是在“点题”、“解题”中突出党组织的领导力。大队党委始终在服务地方发展大潮中,锤炼议抓中心的能力,面对驻地经济战略蓝图主动“点题”,紧密结合中心工作开展调研论证,召开警地联系会议广纳民意,为服务经济建设找准方向。大队部党支部紧盯执法服务用心“解题”,成立党员服务小组,主动上门服务,并在窗口大力推行“微笑式”、“一站式”服务,通过“一句问候、一把椅子、一杯热水、一张说明、一份回执”,着力解决好联系服务群众的“最后一公里”问题;中队党支部以提升灭火救援实战能力认真“解题”,始终着眼使命练精兵,坚持抓训练保打赢的方向不偏、精力不散、重点不移,坚持做到执行计划不走样、落实内容不漏项、训练步骤不跳过,扎实开展“六熟悉”和各类实装实战演练,实现单兵技能娴熟、作战勇敢顽强,攻坚组能攻善守、“尖刀”作用突出,中队响应迅速、独立作战和初控能力强的目标。
  近年来,xx大队党委多次被上级党组织评为“先进基层党组织”,圆满实现了“火灾形势稳定、部队内部稳定”的总体目标。在新的历史起点上,大队将坚持继承和弘扬“九八抗洪”的精神特质,把当前正在开展的两项重大教育,作为加强党组织建设的有力抓手,坚持“神”“形”兼备、“软”“硬”结合,汇聚起推动xx消防事业发展的强大力量,以艰辛成就事业,以奋斗铸就辉煌,努力实现xx消防事业新跨越!
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