所属各单位党委（总支、支部）：
为落实全面从严治党“两个责任”，进一步增强党员领导“四个意识”，不断提高各级领导班子整体素质和领导能力，适应公司当前以至今后一个时期经营、改革、发展和队伍稳定的客观要求，公司党委决定，以建设政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子为目标，在所属单位领导班子中深入开展创建“四好”领导班子活动。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕公司效益发展，以落实全面从严治党“两个责任”为要求，以思想建设为根本、能力建设为重点、制度建设为基础、组织建设为保证，增强领导班子的“四个意识”，着力提高领导班子自我完善能力、经营决策能力、带队伍能力、创新能力、驾驭能力，全面加强各级领导班子自身建设，建强政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子，打造意志统一、勇于创新、勤政务实、执行有力的核心团队。
二、“四好”领导班子创建目标
（一）政治素质好。
1．领导班子理想信念坚定，忠实履行职责，善于用发展的眼光、观点和方法解决前进中出现的矛盾和问题，坚定事业发展的信心和决心。
2．结合领导班子思想建设和能力建设，主动改善领导班子知识结构，加强政治理论、法律法规、经营管理和专业知识的学习，强化领导班子政治意识和责任意识，建设“学习型”领导班子。
3．全面落实公司发展战略和各项工作部署，认真执行公司党委各项决定，服从公司经营、改革、发展、稳定大局，政令畅通，步调一致，提高执行力，不搞上有政策下有对策，做到对组织负责、对事业负责、对员工负责。
4．发挥政治工作优势，履行“一岗双责”，落实全面从严治党“两个责任”，坚持党建工作创新和企业文化建设创新，……
