驾驶员不安全行为的预防与消除
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影响道路的交通安全的因素很多,包括人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷,环境因素等等。但归纳起来,人的不安全行为是影响道路交通安全最直接最重要的因素。国内外统计数据表明,由人的不安全行为所导致的事故占88%,由驾驶员直接责任造成的交通事故占事故总数70%~90%。因此怎样有效控制驾驶员不安全驾驶行为,有效降低事故发生的概率,最大限度地减少交通事故,达到安全行驶的目的,是进一步落实道路运输企业安全生产主体责任的重要工作,也是各级交通运输管理部门的监管重点。
一、驾驶员不安全行为的表现及成因
(一)不安全行为的表现。驾驶员不安全行为主要表现为安全防范意识差、驾驶过程中抱侥幸心理冒险行驶、走神、注意力不集中、观察不及时不仔细;超速、超载、疲劳驾驶;弯道行驶占线、不鸣笛;违章超车;越线占道行驶;逆向行驶;高速公路不按规定车道行驶、不按规定停放车辆、上下旅客;酒后驾驶;行驶中接、打手机或与人交谈;行驶中抽烟、捡拾物品;穿拖鞋驾驶;视力不好、反应慢、身体状况不佳继续驾驶等。这些不安全行为容易引发道路交通安全事故,其结果往往是车毁人亡,损失惨重。
(二)不安全行为的成因。分析驾驶员不安全行为产生的原因,一是驾驶员的安全意识问题,对自己的违章行为觉得无所谓,心不在焉,满不在平,根本没有意识到危险的存在,对交通安全法律法规熟视无睹。往往心存侥幸心理,这种心态的驾驶人,往往不遵守交通规则,缺乏安全意识,多数表现为明知故犯。在他们看来,违章不一定出事,明知故犯,典型的习惯性违章;二是道路运输企业教育培训不到位、应急演练开展不及时,致使驾驶员知识更新慢、应急处理处理能力差,经常出现不安全行;三是道路运输企业监督和管理不到位,运用技术手段加强驾驶员不安全行为的监管和增强驾驶员的安全意识能力差。
二、预防与消除驾驶员不安全行为的主要措施
(一)加强驾驶员职业道德建设,提高安全意识。对驾驶员队伍的职业道德教育永远是第一位的,驾驶员手中把握着的自己、人民群众的生命安全以及企业、国家的财产安全,因此,要求每一位驾驶员要有极强的责任心和高度负责的精神,真正做到“干一行爱一行”,遵章行车,文明驾驶。在加强职业道德建设的过程中,要着重培育驾驶员的安全意识、道德意识、服务意识、遵章守纪意识和主人翁意识,使驾驶员的思想道德观念得到不断提高。通过在驾驶员队伍中,广泛开展以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大为引领的理想信念教育,利用各种宣传媒体大张旗鼓地宣传本单位先进人物的事迹,定期邀请安全标兵作报告,激发驾驶员的上进心,积极营造比、学、赶、超的氛围。在驾驶员队伍中继续深入开展交通运输安全标兵评选活动,形成赶超先进的激励竞争机制,培养高素质的驾驶员队伍。
(二)加强驾驶员的培训教育和应急演练工作。加强驾驶员新《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输驾驶员行为规范》等法律法规的培训及宣传普及工作,按要求及时制订应急演练预案并演练,努力增加驾驶员守法意识、安全知识及应急处置能力。
(三)狠抓企业监督、监控责任的落实
一是强化源头管理工作。运输企业要严把营运车辆驾驶员从业资格关,主要是严格实行营运驾驶员从业资格制度,在公安部门对驾驶员操作技术考试合格的基础上,进一步加强对营运驾驶员进行职业道德、安全意识教育和运输法规、业务等知识的培训、考核,确保营运驾驶员素质符合要求; 二是强化企业安全监督工作。建立健全安全管理制度,理顺各项安全管理衔接,细化管理举措,密织安全监督网;三是强化运行途中的动态监控工作。积极采用技防措施,通过GPS监控及3G无线视频监控管理对所有营运车辆的运行动态全天候、全过程的实时监控,及时掌控车辆的运行动态,有效遏制超速、超范围、不按规定线路、不按规定时间运行、疲劳驾驶、精力不集中等不安全行为,可以对预防和监控因上述违章行为而引发的交通事故起到重要的作用,也是道路运输企业履行主体责任,实现安全生产的重要途径。
综上所述,驾驶员的不安全行为直接影响着交通安全,各级行业主管部门及专业运输企业必须高度重视,并对该因素进行细分,归纳,总结,从职业道德、安全教育、企业监管等方面找出解决对策。部门、企业、驾驶员密切配合,共同努力为加快平安交通、交通强国的建设,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。
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