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2018年度镇党委落实党风廉政建设责任制调查评估反馈问题整改情况报告
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县党风廉政建设责任制领导小组:
  根据县纪委《关于xxx镇2017年落实党风廉政建设责任制调查评估情况的通报》以及县纪委第十三届三次全会现场满意度测评情况,我镇及时召开会议传达会议精神,并结合xxx镇实际,制定了整改落实方案。现将整改落实情况汇报如下:
  一、整改情况
  (一)对主体责任落实不到位情况的整改。
  一是狠抓思想建设。班子成员带头保持讲政治的高度,加强理论学习,牢固树立“四个意识”,自觉践行“一岗双责”,做到日常工作开展到哪里,党风廉政责任工作就延伸到哪里。二是抓责任落实。党委书记与党委班子成员、村(社区)党支部书记,党委班子成员与分管领域中层干部、镇级各单位负责人、村(社区)党支部书记层层签订党风廉政建设责任书。定期召开党委会,听取责任落实情况汇报,及时解决责任落实中的困难和问题,杜绝过拖、过磨思想。同时,镇纪委进一步加大对党风廉政建设责任制履行情况监督检查,确保问题出现在哪里,责任就追究到哪里,克服“好人主义思想”,通过约谈提醒、批评教育、通报批评等“提神醒脑”方式及时纠正提醒干部强效落实“一岗双责”,形成上下贯通、层层负责的工作格局。今年以来,我镇已对8名镇、村干部进行了警示约谈。三是加强基层党员干部教育管理,大力正风肃纪,营造风清气正的发展环境。完善落实《xxx镇机关干部职工管理制度》和《村(社区)干部管理制度》,镇纪委牵头逗硬监督制度落实成效,坚决防止“制度”走过场,流于形式。围绕脱贫攻坚、黄石盘水库拆迁等中心工作重点区域、重点岗位细化责任分解,增强风险管控能力,突出源头治理。每周不定期开展效能督查和驻村工作队“三在村”(吃、住、工作在村)情况监督检查,不断提高行政效能。今年以来,镇纪委在监督检查过程中发现7名驻村工作队队员存在未履行请假手续脱岗离岗情况,按照县《驻村工作队管理制度……

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