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某医院2018年落实卫生工作目标管理责任状情况汇报
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  为深入贯彻党的十九大精神和上级卫生工作会议精神,围绕旗委、旗政府及主管局的中心工作,深入推进医药卫生体制改革,提高医疗质量,改善医疗服务,加强人才和信息化建设,我们坚持“以病人为中心,一切为了病人,服务病人,奉献社会”的宗旨,着力提升医疗卫生服务能力,从而进一步落实2018年卫生责任状具体内容。
  下面将本院2018年卫生工作目标管理责任状落实情况汇报如下:
  第一部分:行政工作
  一、行政管理
  (一)行政业务方面,根据卫生工作目标管理责任状的相关内容,结合各科室的工作计划,及时将责任状进行分解,有计划地落实,并定期进行督促指导。按时完成上级交办的各项临时任务,确保完成率达100%。认真做好全旗重要会议及重大活动的医疗保障及安全生产各项工作。全年共参加重要会议、重大活动的医疗保障工作28次,组织义诊志愿活动9次,派出医护人员103人次。
  (二)人事管理方面,人才培养与人事管理在医院管理中占有十分重要的地位。建立科学规范的人事管理制度,实行竞聘上岗。制定了卫生专业技术人员考核制度,包括考核方法、标准及考核结果的应用等,作为聘用依据记入个人专业技术档案。
  (三)政务公开方面,全面落实院务公开的各项工作任务,制定了信息公开的制度和程序,并通过电子大屏幕、院内简报、宣传栏、全院职工大会、微平台和网站等形式开展院务公开工作,积极宣传医院的各种政策、措施、及时公示各种药品、器材的收费标准,以及医院重大项目建设、人事任免、大额资金使用和重点学科建设等信息。
  (四)计划生育工作方面,把整治“两非”工作作为打击非法行医专项检查的重要内容,采取集中整治与经常性监督相结合,明察暗访与群众举报相结合。按照上级文件要求,在妇产科门诊、功能科等相关科室张贴警示宣传标语,严格按照要求开展计划生育工……

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