按照安排，我就个人思想、作风、纪律问题进行检查剖析，说的不准确不到位之处，敬请领导和同志们批评帮助，我将虚心接受大家的宝贵意见、建议。
　　一、存在突出问题
　　1.进取精神不足，创新意识不强。一是学习抓得不严不紧，单位每周集中学习参与不够，个人业余学习力不从心，对党的政治理论知识掌握不全面、不深刻，尤其对新时代中国特色社会主义思想理论等新观点、新理论学习不到位、理解不透彻，指导实践不得力。二是对上级决议决定精神和要求有的把握不准、理解不透、认识不深，特别是刚到新岗位、进入新角色，对业务和环境不够熟悉，存在以文件落实文件、会议贯彻会议的情况，结合实际创造性地开展工作做得不够；三是工作缺乏强烈的忧患意识、进取精神及革命事业心和工作责任感，对工作中出现的一些新情况、新事物，有等一等、看一看的贯性思维，主动探索研究、开拓创新的勇气不足。
　　2、思考研究不够，要求标准不高。一是近期工作头绪多，感觉事务缠身，偶有手忙脚乱，往往顾此失彼，静心、深入思考研究不够，对工作目标定位不具体、工作措施不得力，有的工作满足于上级要求的“规定动作”；二是工作作风不严实，深入基层深入群众不够，掌握基层情况不详实，了解工作动态不及时，影响工作效果，特别是近期全身心投入环境整治工作，政法综治、脱贫攻坚等工作深入基层督导检查少，调查研究少，走访群众少，解决困难少；三是对工作中发现的问题，特别是检查和调研中发现的不合理做法，存在怕麻烦、怕得罪人的心理，抹不下面子，树不起威严，较真碰硬不够，旗帜鲜明的反对和批评不到位，用刚性措施去解决问题、促进工作不到位，个别工作标准不高、推动较慢。
　　二、问题产生原因
　　1、自身学习有所放松。学习自觉性不强，对一些重要理论缺乏系统性的研究和理解，尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大等会议精神学得不精，理解不深不透，不能很……

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