xx党委始终高度重视意识形态工作，坚持以贯彻落实《党委意识形态工作责任制实施细则》为抓手，夯基础、强优势，切实加强和改进意识形态工作，确保牢牢掌握领导权主动权。现将2018年意识形态工作情况报告如下。
一、加强组织领导，落实工作责任
（一）坚持党的领导。认真落实“书记抓”和“抓书记”工程，确保党对意识形态工作的绝对领导。xx党委成立意识形态专项小组，党委书记任组长，坚持“带头抓、直接抓、具体抓”，全面履行第一责任人责任。上半年，党委书记主持召开党委会议，听取党委宣传专题汇报2次，专题研究意识形态问题、分析研判意识形态形势2次；xx党委通报在党内通报意识形态领域情况1次。各支部建立意识形态地区分管小组，党支部书记为第一责任人，共成立xx地区11个、xx地区4个、xx地区6个、xx地区5个、xx地区4个，共计30个xx分管小组，确保意识形态工作包保到各地区。
（二）摆在重要位置。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，做到“三个纳入”。一是纳入重要议事日程，月度例会作为固定议题；二是纳入党建工作责任制，明确书记是第一责任人、分管领导是直接责任人、班子成员履行“一岗双责”；三是纳入领导班子、领导干部目标管理，与中心工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
（三）形成工作合力。xx党委统揽全局、协调各方，推动形成“一盘棋”工作格局。一是健全体制机制。建立健全管用防并举、各方面联动体制，引导宣传部门、纪检部门及其他业务科室齐抓共管工作格局；形成舆论引导和风险评估、检查考核、责任追究三项机制，确保问题早发现早处置、考核内容具体标准明晰、责任追究合理合规。二是加强队伍建设。选优配强意识形态专职人员，将政治、业务“双过硬”的干部放到意识形态工作岗位，同时加强……
