尊敬的XX：
我是XX，今天，我怀着无比愧疚的心情向领导递交这份工作失职的检讨书。在我县参加全省民营经济健康发展大会企业名单上报工作中，由于自己的疏忽大意，未严格执行单位印章管理制度而造成的工作失误，在一定程度上给单位带来了负面影响，并险些酿成严重后果。可以说，作为办公室主任，单位的印章管理制度没入脑入心，这就是一个最低级，最愚蠢，不可饶恕的错误。连一个小学生都能干好的事情，我却没干好，实在是无地自容！我辜负了领导的信任，给组织带来了麻烦，我对个人的工作能力和工作作风也产生了深深的质疑和反省。对此，我感到十分自责、追悔莫及。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来责任心缺失、工作要求不高、工作作风涣散的必然结果，是自己为人处事粗心大意、盲目自信、消极怠惰、敷衍了事的必然结果。通过这次事件的深刻反省和检讨，我工作中主要存着着以下缺点：
一是缺乏规矩意识、责任意识。不以规矩，不成方圆，若工作丧失了制度的管理，破立了规矩的约束，再具能力的人终将覆灭。这件事情的发生，无不在印证规矩的重要性。然而，我在工作中总习惯性把自己置于配角地位，潜意识中，主人翁意识不强，责任意识不强，规矩意识不强，应对紧急工作欠缺细致考虑，一心只为完成工作而未估计后果，遇事敷衍、得过且过，对岗位职责的内容和性质把握不准，对事件后果和风险不能很好的预估和掌控。通过这件事，我深深的认识到责任心胜过能力，态度决定高度。
二是缺乏细致精神、敬业精神。祸患常积于忽微,智勇多困于所溺，容易出错的地方往往不是在大事上，而在于简单的细节末梢，细节决定成败。一个单位的办公室发挥着承上启下的中枢神经作用，而我作为办公室主任，未能履好职，把好关，尽好责，没有清晰的工作逻辑，不能准确把握关键环节，盲目追求办事速度和效率，未多看一眼，多问一句，多想一下，便草率签章……
