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县长在政府办党支部全体党员党课讲稿:从小事入手,脚踏实地干实事
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同志们:
  下面,我接着上党课。
  学习好、宣传好、贯彻好党的十九大精神,从x政府党组及办公室党支部全体党员的实际出发,我认为就是要从小事入手,脚踏实地干实事。所以,我今天党课的题目就是《从小事入手,脚踏实地干实事》。
  回顾习近平总书记《之江新语·小事小节是一面镜子》一文,其中有几句话一直历历在目,“于细微处见精神,于细微处也见品德。”“小事小节是一面镜子,能够反映人品,反映作风。小事小节中有党性,有原则,有人格。”习近平总书记强调的小事小节是做成大事的根本,需要我们不断去践行。我们是党的干部,是人民的公仆,一定要把群众的安危冷暖挂在心上,以“天下大事必做于细”的态度,真心诚意地为人民群众办实事、办好事、解难事。要抓实做细事关群众切身利益的每项工作,努力办实每件事,赢得百姓之心。x政府党组及办公室党支部全体党员要从我做起、从小事做起,带头坚守正道、弘扬正气,努力营造良好从政环境。
  一、深刻理解从小事入手的重要意义
  系鞋带是一项既平常又普通的工作,也是人们每天必做的功课,因习以为常,处之淡然,往往引不起人们的重视。然而,就是这项既简单又平常的小事,却需要人们每天毫无尊严地躬行实践,还要伸出双手去做。如果鞋带系不好,就会引起连锁反应。假如鞋带没系牢固,走不了几步就会松开,鞋子掉了是一种可能,另一只脚踩到了鞋带,轻者摔倒,重则头破血流。如果摔倒时头部撞在硬物上,要是高血压、心脏病患者,其后果可能还会更严重,甚至有生命之忧。这就是小事而不能小视的一个例子。
  关于大与小的问题,传统智慧中有很多经典阐释,古语有云:一屋不扫,何以扫天下?意思是说,如果连小事都不愿意做,怎能干大事业呢?春秋时期伟大的哲学家老子认为:天下难事,必作于易,天下大事,必作于细。战国时期著名思想家荀子也曾告诫我们:不积跬(kuǐ)步,无以至千里;不积小流,无以成江海。这些古圣先贤的智慧告诉我们,不管干什么事都不可能一蹴(cù)而就,没有人可以平地起高楼,空中楼阁只是海市蜃(shèn)楼的幻想而已。细节决定成败,精益求精才能追求卓越。有哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之千里,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的耳闻:一个错误的数据可以导致病人死亡,一个标点符号的错误,可以使几个通宵心血白费,一篇材料的失误,可以使辛苦的努力全部泡汤,而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要,这就是精细的力量。作为国家公职人员,更要强化小事观念、细节意识。将细节决定成败的理念引入政府工作中、引入办公室的实际工作中。从小事入手,在小事中挖掘潜力,以认真的态度做好工作中的每一件小事,在每一个平凡的岗位上发挥最大的作用。
  二、清醒认识从小事做起的紧迫性
  小事不能小看,细节方显魅力。以认真的态度做好工作岗位上的每一件小事,只有把小事做好,才能在平凡的岗位上创造出最大价值。“窥(kuī)斑见豹”,我们往往可以从生活中的一些微不足道的小事洞察秋毫,从而感悟到一个人的内在精神。与古代社会相比,现代社会的复杂程度大大提高、分工更为精细。环节构成愈精细、元素构成愈复杂,构成环节与元素之间的关联性与依存度也就越高,真正是“牵一发而动全身”。比如,美国航天飞机的零部件多达200多万个,由全球数十个国家的厂商负责生产,参与组装调试的工程师和技术人员有几千名。不幸的是“哥伦比亚”号航天飞机在返回途中解体坠毁、造成7名宇航员全部遇难的惨剧,究其主要原因竟是一个不起眼的零部件——隔热瓦脱落。“一招失错,满盘皆输”,在此得到了深刻印证。
  作为政府党组和办公室党支部的党员,要增强为人民服务的能力,要提升问政于民的能力,搞清楚群众真正需要党员干部做哪些事、怎么做、做到什么程度,从群众最需要的地方做起,最不满意的地方改起;对于一时难以做到的事情,要做好解释工作,以赢得群众理解。要提升协调各方的能力,针对一些属于“历史遗留”或“三不管”的“小事”,搞清楚政策依据和责任主体,本着以人为本的原则,想办法将问题解决好。比如群众上访,群众上访肯定事出有因,有可能是反应的问题长期得不到解决,有可能是基层对反映的问题不解决或解决不满意,如果政府对上访群众一味采取强硬措施则伤害上访群众的心灵,政府退让则出现“破窗效应”。如果群众上访不管,群众不闹不管,问题不大不管,于是就会出现要么采取强硬措施压下去,要么大踏步退让满足上访群众的要求,前者导致干群关系紧张,后者导致解决问题的各种成本增加。但如果在问题刚刚暴露、矛盾刚刚出现的时候就进行解决,不仅难度小、困难少,而且政治成本、社会成本还有经济成本都比较低。比如去年在施甸发生的施甸x摆榔乡部分群众因摆榔民族中学撤并上访事件,如果在前期有个别群众反映的时候就引起重视,提前解决,就不会有后来的群体性上访,不仅给党委政府抹了黑,还在群众中引起不好的影响,政府多年在群众中建立起的公信力将会瞬间崩塌,“千里之堤,毁于蚁穴”在这里被体现得淋漓尽致。
  三、从小事入手,脚踏实地干实事
  (一)从小事入手,抓实基层党建工作
  结合到当前学习宣传贯彻党的十九大精神以及正在开展的“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,学党章党规、学系列讲话,做合格党员,这都是平时容易被忽略的日常工作。中央、x、市巡视巡察组在开展巡视巡察工作时,都紧紧抓住基层党建这个“牛鼻子”不放,认真审查各种台账、会议记录,察看“三会一课”制度落实、党费收缴执行标准情况等,x委第二轮巡察也反映出党政不分、机关党建工作弱化、“两学一做”学习教育流于形式等问题。有些人就议论,那么大的巡视巡察组,不去抓贪污腐败的大事,反而抓鸡毛蒜皮的小事。个人认为,这就是认识上的“近视眼”现象。
  基层党的建设,像系鞋带一样,看上去小,既简单又平常的事,恰恰就是这些生活小事,连接着党和国家建设的大局。在打的“大老虎”“小苍蝇”中,哪一个不是从思想掉队、思想退变,引发的贪污腐败呢?在他们的悔过书上,都有一笔“平时不注意学习,放松思想改造和警惕”的言词。这应该是他们发自内心的忏悔。同时,也给组织上提出了问题,他们不爱学习,组织上为什么不抓不管呢。这就是我要说的基层党建的问题。
  常言说“根基不牢,地动山摇”,党的建设基础在基层,所以巡视巡察组在巡视巡察工作中,重点是督导基层党委、支部按照职责抓好党的建设,检查“一岗双责”的执行情况。党的组织领导就是从基层“三会一课”、批评与自我批评,谈心交流等平常的工作中,体现出党在组织和思想上的领导作用。会议记录只是这些具体活动的记录仪。党员按月交纳党费,是作风养成,也是时刻提醒党员思职明责,率先垂范。就是这些鸡毛蒜皮的小事,据中央通报,中纪委一查,还真不小,仅党费一项,近3年有些基层组织就少交几万元,有些大单位,从2013年到2016年光补交党费就上几亿、十几亿元。交不交党费像一面镜子,映照着共产党员对党情怀的高低和坚守信仰的深浅,所以说党建工作无小事。
  (二)从小事入手,践行“四个合格”
  “四讲四有”标准是全体党员的基本标准,是党员干部的成事之要、为政之道、修身之本、处事之法。党员干部要以知促行,知行合一,对标“四讲四有”,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。政治合格是基本要求。要坚定共产党人的理想信念、正确把握政治方向、坚定站稳政治立场、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,不断增强“四个自信”。执行纪律合格是基本底线。作为一名党员,增强组织观念、执行党的决定、服从组织分配、严守党的纪律是基本底线。品德合格是基本前提。要弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人的价值观,带头践行社会主义核心价值观,带头强化看齐意识和标杆意识,以良好的品格和作风影响人、感染人,发挥出引领示范的作用。发挥作用合格是根本落脚点。“两学一做”关键在“做”,必须与x政府的中心工作、与办公室的“三服务”工作紧密结合起来,要用实干创造经得起实践、人民和历史检验的实绩,防止出现“两张皮”。
  在自觉践行“四个合格”要求基础上,我希望支部的全体党员都能成为“四种人”:一是政治上的“明白人”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;二是遵规守纪的“老实人”,心存敬畏、言有所戒、行有所止;三是道德作风的“正派人”,带头践行社会主义核心价值观,保持健康生活情趣和高尚的道德情操,永葆共产党人的政治本色;四是发挥作用的“带头人”,平常时候看得出来,关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。
  (三)从小事入手,抓实作风建设
  干部作风建设是一个永恒的话题。从大的方面说,干部作风的好坏直接关系到政党的生死存亡,国家民族的荣辱兴衰。从小的方面讲,干部作风建设情况直接影响着政府形象的好坏、政府公信力及影响力的大小,直接影响到办公室服务的水平和质量。要抓好作风建设,立足点必须要站得高,创先争优,着手点要低,抓好细节。
  “勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。量变是质变的开始,“恶小”“小恶”其实往往就在你的一念之间。全体党员尤其是党员领导干部的一言一行、一举一动,尤其是政府党组、办公室党支部党员的一言一行、一举一动,群众都看在眼里,记在心上。群众评价一个干部的品行优劣,常常就是从看得见、摸得着的小事上来判断。党员干部不仅要在大是大非面前把握住自己,更要在日常小事和细节问题上管好自己,把住小节、守住底线。一要常清“小欲望”。不妨于小,终亏大德;不虑于微,始成大患。人的思想就像一棵大树,随着时间推移、年龄增长会不断地抽枝吐叶,而脑海中时不时闪现的不良想法和欲望。如果不及时对枯枝败叶进行清理,日积月累就可能导致整棵大树的腐朽溃烂。一个人要想保持成长不受阻、发展不受限,不犯错误、不出事故,也必须经常修剪思想上的“枯枝败叶”,经常打扫思想上的“灰尘”,消除头脑中的“病毒”,学会控制自己的欲望,不断净化灵魂、升华境界。二要常纠“小错误”。冰冻三尺,非一日之寒;滴水穿石,非一日之功。同样,思想作风的好坏也不是与生俱来、一蹴而就的,而是经过长期点滴积累形成的。不同时期、不同环境和不同情况下,人们都可能出现或大或小的失误和错误。“千里之堤毁于蚁穴”,小失误不纠正就可能导致大偏差,小错误不改正就可能导致坏风气。因此,加强思想作风建设,必须盯紧小失误和小错误,及时予以纠正。不能因为怕伤感情就搞特殊,怕伤和气就闯红灯,而要时刻盯紧小错误不撒手、纠正小错误不松劲,不断提高修养、纠正风气。三要常听“小忠告”。俗话说“不识庐山真面目,只缘身在此山中”,在工作生活中我们往往会因为自己身处其中,而看不清事物的本来面目和自身客观存在的问题,从而导致一些不良后果、犯下一些低级错误。此时,当局者最需要旁观者的一句提醒、一句忠言。要经常摸着胸口问一问、对照制度查一查,多听逆耳忠告,相互之间要时常扯扯袖子、咬咬耳朵,红红脸、出出汗,真正以海纳百川的宽阔胸怀,以积跬步而至千里的恒心韧劲,有效提升自我修养。四要常敲“小警钟”。只有时常运用典型案例进行自我警示、自我提醒,才能使头脑时刻处于清醒状态,从而进一步明确作风问题“高压线”,筑牢作风建设“防火墙”,真正常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,切实通过警钟长鸣有效降低各类作风问题的发生频次。
  (四)从小事入手,争当跨越发展先锋
  “从小事做起”,强调一个“做”字。列宁说:“把远大理想同实际工作统一起来,用实干精神做好本职工作,是个勿庸置疑的原则”。共产党员先进性,既应该是思想上的先进,更应该是实践上的先进;既应该是言论上的先进,更应该是行动上的先进。
  xx月xx日上午xx委召开常委(扩大)会议,下午召开了全x领导干部大会,传达学习党的十九大精神和十九届一中全会精神,研究我x贯彻落实工作。x委书记xx要求,全x各地区各部门要全面对标对表党的十九大作出的重大决策部署,主动服务和融入国家发展战略,结合实际找准工作着力点和创新突破口,解放思想,强化问题导向,大兴调查研究之风,理清云南跨越式发展和全面从严治党的思路举措,优化提升已有工作部署,研究谋划长远发展愿景。要紧密结合当前工作,积极主动创造性开展工作,确保今年目标任务圆满完成、明年工作开好局起好步。要大力弘扬“跨越发展、争创一流;比学赶超、奋勇争先”精神,加强作风建设,培养专业能力、专业精神,全面增强干事创业和执政本领。激发各级干部干事创业的激情,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态坚决夺取全面建成小康社会新胜利。
  从政府党组层面讲,坚持“干”字当头,提高标准、提高效率、提高境界,以项目建设、招商引资及稳增长26条措施为主抓手,聚力全x脱贫攻坚、10项重点工作任务、棚户区改造、殡葬改革、“两违”拆除等急难险重工作,推动重点工作上水平、大突破,常规工作创特色、树品牌,努力在本职岗位上建功立业、在跨越发展中展示先锋形象,在攻坚克难中打开全新局面。要切实抓好当前经济运行,对各项经济指标逐项研究、制定措施,尽快把进度赶上来、把欠账补上来,确保实现政府工作报告中向社会公开承诺的各项目标任务,维护诚信政府形象。
  从办公室层面讲,要始终树立提升服务效率的进取意识,狠抓各项工作。相对于政府党组的党员,平时跟办公室党员面对面交流的机会要少一些,借此机会,我对大家提三点要求:一是要认真谋好办文、办会和办事三项职能。在办文上,办公室全体人员要狠抓文稿起草,全面提升文稿质量,努力做到实事求是、有的放矢;严把公文运转关,严格收文、发文流程,确保文稿格式规范和公文运行有序、高效无误。在办会上,要坚持做到会前周密部署,会中强化协调配合,会后狠抓督促落实,确保每个会议都能达到预期效果。在办事上,要树立办公室无小事的观念,始终保持严谨细致、一丝不苟的工作作风,努力做到服务对象满意。通过认真履行三项职能,达到提高办文质量、提高办会标准、提高办事效率。二是要认真做好信息、督查、调研和应急管理四项重点。在信息上,要进一步拓宽信息渠道,强化沟通力度,提高信息质量,推进资源共享,努力搭建上下衔接、左右联动、纵横延展的信息网络。在督查上,要采取目标考核与跟踪督查相结合、综合协调与现场督查相结合、专业督查与部门督查相结合等办法,确保各项工作及时督办。在调研上,要坚持变“被动调研为主动调研、事后调研为事前调研、浅层次调研为深层次调研”,形成一批内容翔实、有参考价值的调研报告,为领导科学决策提供第一手资料。在应急管理上,要严格落实24小时在岗值(带)班制度,严肃值班纪律,确保信息和通讯畅通;修改完善各类应急预案,扩大预案覆盖行业和领域,全面普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识和技能。通过狠抓四项重点,达到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未知有所行。三是要认真抓好学习、管理和服务三个环节。在学习上,要始终结合学习宣传贯彻党的十九大精神和“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,采取个人自学和集体学习相结合的方式,组织好周一集中学习和文秘人员例会学习,注重培养文秘人员的综合能力。在管理上,要强化目标责任制的管理,完善各项规章制度,确保办公室各项工作目标明确,责任到人;坚持将工作任务逐级细化量化到具体人员头上,实行工作任务随时安排、及时报告、迅速总结,确保各项工作有条不紊、高效运行。在服务上,要做到间接服务到位,不因为不直接和基层打交道,就使基层反映的信息、报送的文件材料在手里积压或中断;做到直接服务到位,千方百计开辟办公室直接为群众服务的新途径,直接服务于广大群众,直接服务于社会各个阶层。通过重视三个环节,达到学习经常化、管理规范化、服务优质化。

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