登录 | 注册 | 返回首页
2018年度政法系统班子民主生活会分管领导个人对照检查发言材料
字数:4381 字 浏览:2137次 下载:3次
  下面,我围绕此次民主生活会的主题和重点查找的四个方面问题作个发言,请大家提出批评意见。
  一、存在的突出问题
  (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面
  一是学得不深。缺乏学习的兴趣和热情,“拿起书本就发困,提起笔来就头疼”、“看书看皮,读报读题”在自己身上也有所体现。当工作与学习发生矛盾时,比较容易忽视学习这个“软指标”,报纸、期刊虽看了不少,但系统的理论书籍看得很少,半年读不完一本书,导致自己理论知识更新不快、知识结构不合理。
  二是悟得不透。对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于一知半解、浅尝辄止,过多依赖集中传达学习,存在以会代学、以学代懂的现象。对党的创新理论钻的不深、悟的不透,敷衍了事、浅尝辄止,满足一知半解,学习的系统性不强、效果不佳。
  三是结合不紧。联系实际推动工作结合上不紧不实,特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作做的不够好,学用脱节,导致在考虑问题、表态发言时站的高度不够高,视野不够宽,考虑不周全、不细致,一定程度上影响了自己能力水平的进一步提高。
  (二)坚定贯彻新发展理念等方面
  一是精神状态不佳。工作打不起精神,对领导交办的事情能拖则拖、能躲则躲、能敷衍则敷衍,不能主动地为单位、为领导分忧减负。比如,有时在起草材料时没有提前,“拖”字当头,当确实不能再拖的时候就加个晚班、熬个通宵应付了事,从而导致了一些材料质量不高。再比如,有时当需要下基层指导工作时,常常以各种理由推托、推辞,不太乐意深入到最基层的乡镇街道、社区(村)指导工作、了解情况,习惯于埋头苦干、闭门造车。
  二是宗旨意识不牢。习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式、本本式地工作。平时对分管科室党员干部思想状况和生活情况了解不全面,帮助他们解决实际困难不多。负责……
== 以下隐藏内容需要投稿或充值方可查阅 ==
该作品目前会员价为 8 文币
马上登录注册
没有找到想要的文档没关系,可以——原创定制
如果不想充值,也可以——以稿换稿
温馨提示:
1、本站立足于原创,非会员单篇售价50元起,是本站注册会员,有足够的积分,作品会员价多少就扣减多少;
2、充值起点50元,多充不限;本着自愿的原则,充值不可退款或提现;如不想充值,可拿自己的最新原创作品交换;
3、无忧只搭建平台,制定稿件上传和下载规则,其他由上传人和下载人自愿进行,无忧不对稿件内容和质量负责;
4、无忧不保证平台稿件永久留存,请下载用户自行及时保留;
5、本站文章均为原创投稿,仅供下载参考,拒绝任何形式转载,侵权必究。
top