乡村医生是根植于广大农村的基层卫生工作者，是医疗卫生队伍体系的有机组成部分，是促进农村卫生事业可持续发展的重要力量，在缓解农村群众日常看病难、保障农村群众身体健康等方面发挥了积极作用。但是，由于长期以来对乡村医生队伍建设重视程度不够，使得乡村医生队伍得不到有机更新，导致目前乡村医生队伍出现了人员老化、人才断层，医疗服务水平跟不上工作需要，村卫生室因缺乏人员补充面临“少一人、关一家”的状况等问题。这些问题引起了政协委员的高度关注，不少委员通过提案形式大力呼吁加强乡村医生队伍建设。今天下午，区政协围绕“切实提升乡村医生队伍建设”这一议题开展主席议政，一方面凸显了政协关注民生、体恤民情、为民履职的真挚情怀，另一方面也是为推动我区农村卫生事业健康发展问诊把脉、建言献策。区政府对本次活动非常重视，**副区长全程参加，等会还要讲话。刚才，我们通过实地视察、听取汇报、座谈交流，与会委员和同志提出了不少很好的意见与建议。下面，在同志们发言基础上，我再谈两点想法：
　　一、当前村级医疗机构基本情况及存在的突出问题
　　当前，我区村级医疗机构的基本情况是：全区现有镇（街道）卫生院8家，社区卫生服务中心2家，社区卫生服务站50家，村卫生室282家，其中规划内村卫生室50家。现有村卫生室从业人员305人，从业资格为助理临床执业医师以上资格的46人，从业资格为乡村医生的259人。乡村医生当中，70周岁以上64人（占21.0%）、60周岁至69周岁年龄段的148人（占48.5%）、50周岁至59周岁年龄段的31人（占10.2%）、50周岁以下16人（仅占5.2%）；高中以下学历216人（占70.82%）。
　　通过调研，发现村级医疗机构存在不少突出问题，主要体现在：一是村级医疗资源分布不平衡。一些村特别是大村的医疗资源相对比较集中，有的设立了两三……

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