按照区委“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流要求，现述职如下：
　　一、忠实履行职责
　　（一）抓实抓牢党建主业。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真开展民主生活会等党内政治生活，为党员干部树好表率。坚持民主集中制，召开30余次专题会议推动区委决策部署落实。采取“周例会、月党日、季回头、年述职、互结对”形式，推进党组织规范化建设。
　　（二）突出重点狠抓落实。坚持“一线工作”，在信访维稳、扫黑除恶、创城工作、城中村拆迁等重点工作推进中，及时检点工作进度，对存在的问题和困难，及时安排解决，确保工作落实到位。带队赴先进街道、社区参观学习，高标准推动工作。主动为企业排忧解难，确保实现2019年首季开门红。
　　（三）高度重视意识形态。认真践行“三亲自”“三带头”要求，把意识形态工作纳入党委重要议事日程，健全工作机制，落实主体责任和“一岗双责”，定期分析研判，办理网络舆情8件，协调群体访10余次，办结信访件34件。以意识形态为导向，推动各领域社会稳定。
　　（四）加强党风廉政建设。认真落实第一责任，坚持抓关键、带队伍、作表率。坚守纪律红线，自觉执行中央八项规定精神和我区实施细则，坚决抵制和纠正“四风”，集中整治“形式主义、官僚主义”问题。坚持严管厚爱，约谈党员23人次，把好“第一道关口”。
　　二、深入对标找差距
　　改革意识不牢固。对改革认识不深刻，总认为改革是国家层面、省市层面的，落实改革任务缺乏抓落实的责任、思路和办法。在重点改革任务党群服务中心的建设上，被动等待上级安排部署，没有实行具体的改革举措，至今还没实质进展。创新精神还不足。在工作中，常常凭经验来开展工作，创新办法少，在创建文明城市过程中，针对“三供一业”未移交的小区环境治理、居民知晓率参……

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